加筋土挡墙施工方案

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加筋土挡土墙施工（专项)方案编制人：审核人：日期：中铁一局彬煤胡家河、孟村煤矿铁路专用线项目经理部目录一、编制依据3二、编制原则3三、编制范围4四、工程概况4五、施工组织机构4六、施工方法613

1七、施工注意事项10加筋土挡土墙施工专项方案一、编制依据1.新建煤矿铁路专用线加筋土挡墙工程设计图纸。2.国家、铁道部现行的铁路客货共线技术标准、设计规范、施工技术指南及其验收标准。(参考标准如下）《铁路路基工程施工质量验收标准》《铁路工程土工试验规程》《客货共线铁路路基工程施工技术指南》《铁路路基工程施工安全技术规程》《铁路混凝土与砌体工程施工规范》《铁路混凝土与砌体工程施工质量验收标准》3。国家及地方关于安全生产和环境保护等方面的法律法规;4.我公司所拥有的技术装备力量、机械设备、管理水平、工法及科技成果和多年积累的工程施工经验。二、编制原则1。坚持施工安全、工程质量、合理工期、投资效益、技术创新五位一体，精心组织，精心施工。2.坚持科学性、先进性、经济性、合理性与实用性相结合的原则。3。整体推进，均衡生产,确保总工期的原则.4。保证重点，突破难点，质量至上的原则。5。保持施工组织设计严肃性与动态控制相结合。13

26。强化组织指挥，加强管理，保工期、保质量、保安全。7.优化资源配置，实行动态管理。8.文明施工，保护环境。三、编制范围本段路基占压既有厂矿和挤压公路桥墩，需设挡土墙工程,按照设计要求在线路DK145+600~DK145+700段牵出线路基两侧设置加筋土挡土墙。四、工程概况工点起讫里程：DK145+600～DK145+700,长100m，位于长武县境内，为泾河左岸一级阶地区，地形平坦，地势开阔.工点处涉及地层主要为第四系全新统、上更新统冲积黏质黄土和粉土，下部为细圆砾土、粗圆砾土和砂岩夹页岩。工点范围内地表水不发育.地下水为第四系孔隙潜水，水位埋深1.5～13m，主要赋存于冲积砾石层中，受大气降水和泾河河水补给，水位随季节变化而变化,旱季时水位低，雨季时水位高.根据水质分析报告，地下水对圬工具硫酸盐侵蚀性，环境作用等级H1.加筋土挡墙置于原地面以上，对墙体影响不大.五、施工组织机构表1主要管理人员一览表序号姓名职称职务1何铁锁工程师项目经理2李斌高级工程师项目总工3薛建波工程师技术主管4苏波技术员质检员5唐凯兴技术员技术员13

36陈森技术员试验表2加筋土挡土墙施工劳动力组织工种数量职责混凝土工10负责挡墙混凝土施工普工15配合挡墙施工司机2负责挡块运输电工1负责施工电线路架设与维护技术员4负责测量放线和技术管理其他机械操工1负责挖掘机、小翻斗车合计33表3加筋土挡墙施工主要机具设备表序号名称规格单位数量1电焊机25KW台22发电机台13混凝土罐车8m3台24挖掘机0.7m3台15推土机台16自卸车辆47压路机台18小型夯机台29吊车25t台110洒水车8t辆113

411插入式振动器2。2kw个612混凝土泵车辆1六、施工方法1。面板采用C20混凝土预制模块（模块)组合拼装.预制尺寸0。5（长)×0.48（宽）×0。3m（厚)和0.25×(长）0.48（宽）×0.3m（厚)两种,模块预制时注意预留泄水孔。详见下图。说明：挡土板有Ⅰ型、Ⅱ型两种形式，采用C20混凝土预制。要求震捣密实，注意养生。挡土板预留直径2cm插销孔，Ⅰ型当涂板内、外侧各预留两个插销孔，Ⅱ型挡土板内、外侧个预留一个插销孔，外侧插销孔上下贯通，内侧插销孔深10cm。插销采用φ16短钢筋，长度35cm,施工时外涂防锈漆两遍。插销就位后用同标号混凝土固定。为安装方便,在预制时也可仅预留通长插销导向孔（外侧插销孔),等上下挡土板就位后用电动冲击钻对准通长插销导向孔钻孔至下模块即成，然后插销.钻孔时加水湿润。2。拉筋拉筋选用双向高强土工格珊，有效面积系数0.4，与填料间摩擦系数0。4,其最大拉伸应变3%对应的抗拉强度不小于80KN/m.拉筋布置方式见下图。从工程作用分将拉筋分受力主筋、回裹拉筋及构造拉筋三类,长度分别为6。0m、3.0m。回裹拉筋与受力主筋实际为一根拉筋,回裹拉筋长度含弧形部分。构造拉筋长度自墙面板外侧算起.13

5拉筋重叠时，除构造拉筋与受力主筋可以直接重叠外，其它拉筋之间不小于5cm厚填料隔开,回裹的填料厚度既为0。20m,(构造拉筋与受力主筋不重叠时）或0.25m(构造拉筋与受力主筋重叠时)。3.拉筋与面板的连接面板与调料之间设构造拉筋连接：将基础或底层面板顶面湿润，抹一层M35水泥砂浆，然后铺土工格栅(构造拉筋),在抹一层M35水泥砂浆，安装上层混凝土块并用插销固定。注意不要堵塞插销孔。4。填料加筋土挡土墙填料采用3%水泥改良土，压实系数不小于0.93。为保护土工格栅,填料中不得含有粒径不大于10cm的尖棱桩碎石。5。基础及帽石基础及帽石采用C20混凝土现场灌注。基础埋深不小于1.2m。帽石分段长度2~4m,并预埋U型螺栓及设置防护栏杆。6。地基处理挖除表层砂质黄土，换填卵砾石土，地基承载力不应小于ρ0=200KP。7.墙背设砂夹卵石反滤层，厚0。2m.8。沿线路方向每20～30米设置伸缩缝，缝宽0.02米。缝内全断面设沥青麻筋（伸缩缝只针对圬工而言，土工格栅仍正常铺设）.9。挡土墙地面以上部分面板每隔2～3m上下左右交错设置泄水孔，孔径0。1m。10.加筋土挡土墙墙顶设置角钢立柱防护栏杆。13

6说明：基础及帽石采用C20混凝土现场灌注。帽石分段长度2～４ｍ，并预埋Ｕ型螺栓设置防护栏杆.图形尺寸均以厘米计.说明：从工程作业分将拉筋分受力主筋、回裹拉筋及构造拉筋三类，长度分别为６.0米、3。0米、3.0米。回裹拉筋与受力主筋实际为一根拉筋，回裹拉筋长度含弧形部分.构造拉筋长度自墙面板外侧算起。拉筋重叠时,除构造拉筋与受力主筋可以直接重叠外，其它拉筋之间用不小于5cm厚填料隔开。回裹的填料厚度为0。2m(构造拉筋与受力主筋不重叠时）或0.25m，（构造拉筋与受力主筋重叠时）。本图尺寸以米计。七、施工注意事项1.加筋土挡土墙构件在预制、运输及安装过程中应轻拿轻放，注意保护，以防损伤。土工格栅在运输和施工过程中，严禁暴晒，以免筋带老化，并采取保护措施.2.为避免机械对加筋土墙面板的震动二而产生较大位移,靠近面板1。0m范围内填料的填筑、摊铺、压实应采用轻型机械或人工施工。3.加筋土墙应将拉筋强度高的方向横向水平铺设在平整压实的填土上，并拉紧、拉直.4。加筋土墙填料应分层填筑，碾压顺序应从中部开始向两侧进行，全面轻压后在重压。严禁施工机械沿横断面方向推土和在未覆盖填料的筋材上行驶。严禁采用羊足碾碾压.拉筋不得直接铺在地面上,应有厚度不小于0。2米的填土上。13

75.加筋土挡土墙与扶壁式挡土墙连接处横向突出部分采用面板加筋封堵.下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】　　201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年.现就本年度重要工作情况总结如下:　　一、虚心学习,努力工作　　（一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法,一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。　　（二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多！　　（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点,落实管理目标责任制。　　(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度.201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。　　（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。　　（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，　　对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。13

8　　（四）加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合"的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。　　三、主要经验和收获　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:　　（一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。　　（二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态.　　（三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。　　（四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。　　(五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。　　四、加强检查,及时整改，在工作中正确认识自己.　　（一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。　　(二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象.就这样，我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要　　（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高.　　五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！　　六、存在的不足　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:13

9　　1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。　　2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是,公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非,嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。　　3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。　　七、下步的打算　　针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：　　(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；　　(二）加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益；　　（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!　　员工年终工作总结【范文二】　　一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。　　XX，崭新的一年,而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力.同时也还存在着许多的不足与缺点。13

10　　学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物"颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。　　存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。　　下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。　　最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌.　　员工年终工作总结【范文三】　　时光荏苒，XX年年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺.非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准,严以律己，较好的完成各项工作任务。　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用.　　今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献.即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作，　　在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象.我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。13

11　　对此我向领导做如下工作报告：　　一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高　　一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党,热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作.工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质　　我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。　　(1)是认真学习“三个代表"重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。　　(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力.　　(3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念.　　三、努力工作,按时完成工作任务　　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力,时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。　　四、在廉的方面：13

12　　(1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利；公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工,不弄虚作假、与公司争利。　　（2）在干部选拔任用工作中,认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。　　（3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。　　(4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。　　（5）按规定执行个人重大事项报告制度。　　总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。　　新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。13