卷烟上水平论文二

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1、卷烟上水平论文二　　“卷烟上水平”是当前和今后一个时期烟草行业工作的基本方针和战略任务。姜成康局长在XX年全国烟草专卖局长、公司总经理座谈会上强调，推进“卷烟上水平”，要坚持用改革的办法、创新的思路、统筹的方法，全面推进“卷烟上水平”；要“站得高一点、看得远一点、谋得深一点”，以“卷烟上水平”促进行业各项工作水平整体提升；要用新思维、大手笔、超常规措施，努力推进“卷烟上水平”各项工作落实。 　　因此，烟草行业必须在深化思想认识上下功夫，必须在加强科学规划上多着力，必须在狠抓重点突破上见成效，必须在保持良好

2、状态上有保证。对于烟草商业而言，当务之急就是要进一步统一思想、深入学习，充分认识到“卷烟上水平”的重大意义，准确把握“卷烟上水平”的内涵要求与目标任务，坚定信心，凝聚力量，以良好的精神状态，全面抓好“卷烟上水平”各项目标任务的落实，加快打造“和谐、规范、有活力”的烟草。 一、要始终保持良好的精神状态 　　1、保持良好的精神状态的重要性和必要性。精神状态是人们的信念、意识、思维活动所表现出来的形态。精神状态决定着事业的兴衰成败，精神振奋则百业俱兴，形神怠弛则百事俱废。一个人，如果没有好的精神状态，萎靡不振，

3、得过且过，就难以鼓起干劲，就不会做好工作，更不可能成就事业；同样，一个行业如果没有好的精神状态支撑，消极被动，死气沉沉，就难以凝聚力量，创新局面，推动发展。推进“卷烟上水平”，其中十分重要的一条，就是行业干部职工要始终保持良好的精神状态，为“卷烟上水平”和跨越式发展奠定坚实的思想基础。实践证明，始终保持良好的精神状态，能够不断激发自身的智慧和潜能，产生巨大的内生动力，成为攻坚克难、成就事业不可缺少的精神财富。 　　2、面对“卷烟上水平”和跨越式发展的要求，干部职工的思想观念、精神状态还有不适应的地方。 　

4、　一是有的人大局意识不强，想问题、办事情习惯从自身角度出发，个人利益至上，盲目攀比，乱发牢骚，危害了企业的和谐稳定；二是有的人缺乏改革创新精神，因循守旧、按部就班、畏首畏尾，改革创新迈不开步子，面对复杂困难情况，改革发展信心不足、办法不多，影响了企业活力；三是有的人工作激情和动力不足，标准不高，存在小进即满、小富即安的思想，工作上缺乏动力，满足于现状，等等。 　　3、如何保持良好的精神状态。面对“卷烟上水平”和跨越式发展的新形势、新任务、新要求，要跟上行业发展的步伐，缩小与先进水平的差距，就必须改变思想、

5、精神上的种种不适应，实现“卷烟上水平”和跨越式发展的目标，必须有“人一之、我十之，人十之、我百之”的干劲，有“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的精神状态和超常规努力。推进“卷烟上水平”，实现跨越式发展，就必须有超常规的思路、超常规的举措、超常规的速度。这种超常规的动力源泉、智慧源泉，只能来自于进一步解放思想。因此，保持良好精神状态，就必须进一步解放思想。为此，必须自觉做到以下四个方面的工作。 　　⑴要自觉顾全大局、忠于职守、勇于创新。“卷烟上水平”和跨越式发展，是行业的大局和行业干部职工的共同期盼

6、，任何单位、任何部门、任何人都应该服从和服务于这个大局，承担起应有的责任，努力形成全行业一盘棋，合力干大事、全心创大业、聚力谋发展的浓厚氛围。“卷烟上水平”的新情况、新矛盾、新问题、新经验、新事物层出不穷，是以改革创新为显著特征的，需要开拓创新的勇气。如果满足现状、故步自封，无视不断发展变化的客观实际，就必然要落伍甚至被淘汰。行业干部职工都要有“登山不愁峻，涉海不畏深”的气度，敢于冲破阻碍发展的思想观念，敢于革除影响发展的体制弊端，不为阻力干扰而退缩，坚持在不争论中发展，在不折腾中前进，在不甘落后中奋起。

7、为此，必须树立“四个意识”。 　　一要增强大局意识。要自觉加强对行业政策、形势的学习，围绕行业的中心工作，正确处理局部利益与全局利益、个人利益与企业利益的关系，坚决做到局部利益服从于全局利益、个人利益服从于企业利益，努力维护烟草行业来之不易的良好发展局面。每一位干部特别是领导干部，都要有讲大局的政治觉悟，有讲团结的良好愿望，有兼听纳谏的宽阔胸怀，搞好班子的团结，搞好与职工群众的团结，搞好方方面面的团结，增强企业凝聚力。 　　二要增强发展意识。面对行业新一轮改革发展浪潮，面对烟草行业你追我赶、百舸争流的激烈

8、竞争态势，我们唯一的选择就是拉高标杆、加快发展，只有这样才能抓住机遇，才能赢得主动。行业上下一定要更加清醒地看到我们面临的严峻形势，牢牢把握率先发展、跨越发展的要求，始终坚持“发展是第一要务”的指导思想，善于乘势而上，勇于奋力赶超，在发展上永不懈怠、永不停滞，全面推进行业向更高水平科学发展。 　　三要增强责任意识。不论处在哪个部门、哪个岗位，都要对自己从事的工作有深厚的感情，有旺盛的热情，有强烈的激情，做到珍惜岗位、敢于负责、