模拟职场招聘会策划书

《模拟职场招聘会策划书》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、模拟职场招聘会活动策划书主办单位：广州大学市政技术学院策划时间：2011.11.2710目录1.活动背景32.活动意义33.活动主题44.活动方式45.活动对象46.活动宣传47.活动流程78.活动后续阶段89.活动中的细节与问题10101.活动背景随着全国高校的扩招，以及近几年经济发展的状况，高校大学毕业生的就业形势日趋严峻，就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势，我们广州大学市政技术学院就职部拟办一次模拟招聘会，给大家一个社会实践的机会，提高我们在未来求职道路上的竞争力，同时也为用人单位与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台。2.活动意义通过该活动，能够

2、架起一座学生与用人单位沟通的桥梁，搭建学生与用人单位交流的平台。使用人单位能够走进校园，了解外国语学院教育状况，有针对性地展开人力资源工作；使学生能够根据深入了解用人单位的需求，作好职业规划以应对日益激烈的就业竞争，达到学生实现自身价值和用人单位发展的双赢。为此，我们策划了这次模拟招聘会。本活动主要侧重于引导学生就业观念的转变，正确对待就业、择业和创业。组织该活动基于当前大学生中普遍对于未来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的准备，对社会就业方面的具体情况缺乏切身的体会，导致学习目标不明确，甚至失去对未来的追求，而用人单位也无法在大学应届毕业生中补充大量新鲜的血液，

3、形成大学生就业困难和用人单位难觅人才的现象并存。面对大学生就业的严峻形势和人才市场经济激烈竞争，为了让同学们了解招聘的礼仪，进一步加大就业指导力度，创新就业指导方式，拟举办模拟招聘会，以提高在校大学生的应聘和就业技巧，增强学生的心理素质，提高学生应聘能力和社会竞争力。101.活动主题职场达人就是我！2.活动方式4.1采取单公司多聘者的模式，邀请知名企业的人力资源部负责人或社会单位人事部负责人到我院举行面向全院的大型招聘会，现场为参与者提供意见、建议；传授应聘技巧。4.2参加招聘的公司可直接面向学生做实际招聘，为同学提供各种就业，创业和实习锻炼的机会。3.活动对象广州

4、大学市政技术学院大一、大二、大三全体在读学生。4.活动宣传张贴大型海报，在校园的主干道两侧，内容为“挑战职场，模拟应聘”的宣传板立于道路两侧，简洁明快，先声夺人，字体遒劲有力，内容激情活力，不失清新高雅。在保证相关活动的宣传的情况下，可以体现赞助商的利益。(1)海报宣传：制作特制A1海报，张贴于宣传栏；样板：10我是职场达人想实现自己的职场之梦吗？想让自己的经验更加丰富吗？来吧，广州大学市政技术学院就业指导处模拟的职场招聘会是你展示自己，检验自己的不二平台，让你的经历更加丰富，生活各加充实。我们将于几日几时在某某楼举办模拟职场招聘会，希望同学们踊跃参加，谢谢！广州大

5、学市政技术学院就业指导处XX年XX月XX日A网络宣传：联络学校媒体（如学校内网。网络中心等）进行职场招聘会宣传；学院就职指导处全体老师到各学生QQ群里发布职场招聘会消息B调查问卷宣传:在学校各食堂门口建立咨询点，发放问卷调查，调查学院学生对职场工作的期望、方向等等，同时在问卷调查上写明本次招聘会的正式举办日期。C学校媒体宣传：通过校广播台及学生会部门进行宣传。D播放主题曲宣传：用一首主题曲（待定），插入关于学院就职部的简单宣传的话，在职场招聘会开始前一周，在全校的广播台上反复播放。E移动短信平台跟进及时短信通知同学招聘会将举行，进行造势F宣讲会;我们通过向学校申请课

6、室,举行活动的宣讲会,让更多同学了解清楚我们的活动.(2)当天宣传A气球宣传：10在学校内球场，路灯，树上和各个商店显眼的位置挂上气球，气球上标有职场招聘大会相关信息成群的气球。B路标宣传：在学校各路道上贴上指示路标，引起人群的关注并指引其前往招聘会现场。C移动短信平台及时短信通知同学招聘会时间，如果雨天可以及时通知改为室内举行(3)后期宣传A宣传人员要将在此次活动所拍摄的照片或获取的信息进行宣传报道.B安排人员向参与此次招聘会的同学发放调查问卷,并对调查结果进行整理、分析,形成调查报告.C社会传媒宣传：邀请广东电视台，广东广播电台，南方都市报等知名媒体对这次招聘会

7、进行宣传报道，切实宣传这次招聘会所收到的成果.D纪录片宣传：光影艺传将本次招聘会拍成记录片放在校园网络电视台播出，甚至可以放到一些主流视频网页上。101.活动流程7.1寻找合作公司，确定合作公司进行现场模拟招聘，要求为：有较大知名度和信誉度，热心教育事业，拥有自己独特的企业文化。7.2招聘职位要求：三到四个职位。7.3评委:校内教授、合作公司的企业人士以及校内有经验的学长学姐，以及可以在学校里请有关商铺的人员来作为评委。7.4举办培训讲座：在提交报名表后，对选手进行与大学生招聘会相关的培训讲座，邀请人力及就业方面的专家进行现场讲解，对当前大学生进行就业指导，具体