加强水文应急抢测队伍建设浅谈(段善璧)

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5、体","font-size":"12pt","margin-top":"0","margin-bottom":"0"}}--**/抗洪抢险和应对水污染等公共突发事件是水文工作的重要内容之一,是水文工作者义不容辞的神圣职责。我国是世界上洪涝干旱灾害、地震地质灾害等多灾频繁发生的国家之一,水资源紧缺、水环境现状不容乐观。在新的环境条件下,迫切需要加强水文应急抢测队伍建设,这是学习实践科学发展观、服务经济社会可持续发展的必然要求。加强水文应急抢测队伍建设,对水文事业人力资源管理提出了新的更高要求。   水文应急

6、抢测人员应具备基本素质。汶川特大地震发生以后,水利部水文局迅速组建了抗震救灾抢测突击队。各流域机构水文局和各省水文局都挑选思想好、业务精、作风硬的骨干为水文应急抢测突击队队员。在选拔过程中,对水文应急抢测人员基本素质要求。一是思想好。思想好表现在有公而忘私、舍生忘死的思想品格;有人民利益、国家利益、全局利益至上的大局意识;有团结一心、和舟共济的协作精神;有不怕困难、不畏艰险、敢于胜利的英雄气概;有“以人为本,尊重科学”的科学发展观念。二是业务精。业务精表现在有扎实的专业理论功底;有丰富的实际工作经验;有各

7、种仪器设备操作的熟练技能;有恶劣环境的快速适应能力。三是作风硬。作风硬表现在雷厉风行、特别守纪律;艰苦奋斗、特别能吃苦;坚韧不拔、特别能战斗;求真务实、特别能攻关;淡泊名利、特别能奉献。按照以上三个方面条件选拔应急抢测人员,组建水文应急抢测突击队,提高应对涉及水文工作内容突发事件能力,切实履行水文公共服务职能的客观要求。水文事业人事管理部门要慧眼识人,精心育人,大胆用人,为应急抢测工作切实提供人力资源保证。   水文应急抢测人员实战能力培养。水文应急抢测人员的实战能力培养,要坚持以人为本,素质优先,着眼于

8、水文应急抢测工作和水文职工队伍长远建设发展需要,通过学习考察、分项轮训、岗位练兵、模拟演习、技能竞赛等途径,着力提高应急抢测人员的综合素质。   学习考察应急抢测的成功范例。唐家山堰塞湖除险水文抢测非常有代表性,该湖堰体大、堰顶高,蓄水量居堰塞湖之首。地貌特征峻险,岩土结构复杂,水下状况难测,勘测任务异常艰巨。参加唐家山堰塞湖除险抢测的突击队员们,准确提供了堰体的各项数据和堰塞湖的入库量、蓄水量,及时提供了堰塞湖1/3、1/2

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