局长两学一做学习教育对照检查材料.doc

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1、局长两学一做学习教育对照检查材料按照区委“两学一做”要求，我认真学习了《党章》、《廉洁自律》、《纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、党的十八届六中全会精神等文件，对照“四讲四有”党员标准，认真查摆存在问题，深刻剖析产生根源，明确今后努力方向。现将对照检查情况报告如下：一、存在问题及原因分析(一)抓理论学习的内在动力不足。对个人和班子的学习抓得不够紧，往往忙于工作，而使理论学习的精力不够集中，没有真正坐下来尽心研读，没有注意对理论的提炼靛、升华以及有针对性地解决黉一些理论问题，没有真正静鞫下来、深下去、悟出来。学鲕风问题解决得不是很好，理蛴论联系实际不够紧密，在学深学透、入心

2、入脑、学用结椎合方面欠火候。(二)发笼扬敬业奉献的精神不够强。剜虽然具有较为强烈的事业心和责任感，但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪;往缅往满足于完成任务和取得一般成绩，尚未达到对工作、ｆ事业孜孜以求、精益求精的隗境界。在工作的落实上没有Ρ达到一丝不苟的严谨程度，缺乏一抓到底、常抓不懈的味执着精神。满足于不落伍，褥没有很好地做到与时俱进。葸(三)提高工作能力和水都平的标准不严。工作上缺乏仗新追求，有时甘于平庸，只求过得去，不求过得硬。领脘导交给工作任务后，有时只墚注重完成交办的工作，不注蟀4/4重工作标准、实际效果，缺毖乏一流的标准、一流的要求波和创先争优的精神。工作不甏

3、够扎实，浮在上面多，深入恸基层少;真正面对面解决问萧题和困难的时候不多;往往ア着重于工作的安排和总结，龊紧紧盯住全过程的时候不多骺。（四）关心群众的自觉讹性不高。到档案局之后，与覃群众直接接触的机会越来越暧少，宗旨意识和群众观点也喱在慢慢弱化，不自觉地与百杩姓的距离越拉越大，对群众松感情越来越淡，想问题从党修的宗旨高度去思考和谋划的不够，站在群众立场“换位橹思考”不够，有关心群众、维护群众利益、帮助群众解麸决实际困难的愿望，但往往啪走马观花多，耐心细致少。钎对基层群众没有真正做到知颤根知底、知冷知热。二、今后的努力方向和改进措施针对自己存在的问题和不蝈足，我将在今后的工作中

4、及时主动进行纠正，切实深入宕做好整改，重点把握好以下％三个方面：（一）强化学甬习进取意识，进一步坚定理嘀想信念。一是加强政治修养，进一步加强对党的路线方澈针政策、十八届六中全会精淫神、习近平总书记系列讲话逛等重大理论的学习，提升政钜治理论水平，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观锋、政绩观，增强理想信念的偾坚定性。二是加强道德修养é，始终做到修身自重慎独，诀着力锤炼道德意志、陶冶道鸲德情操、提升道德境界，切朽实把道德修养转化为自发行郎4/4动、内化为正确价值取向，蠃做人公道正派，做事光明磊锝落，以良好的个人操守筑牢工作防线。三是加强廉政修粹养，强化廉政建设，自觉接枇受法律法

5、规约束，带头讲党虻性、守原则、知荣辱、明是恺非，身体力行、洁身自好，烁做到做人干净、做事干净、搅做官干净，以身作则永葆纯洁性。（二）强化效率意辑识，为群众和基层提供优质艳服务。要自觉把人民的利益蹀作为自己工作的出发点和落傈脚点。在谋划工作和推进工简作中，要坚持一切为了群众砌、一切依靠群众，把群众满意作为检验工作的唯一标准鳙，以优质的服务，良好的形讣象，扎实的作风，一流的业里绩做好群众工作；要主动向备基层学习，经常深入农村、续社区、基层一线，真诚地与榛群众交流，虚心听取意见建议，以科学的态度，研究探β讨解决问题的方法。要尊重蹋基层群众的首创精神，坚持芦一切从群众中来到群众中去フ

6、，认真总结、提炼、推广基剽层群众创造的新经验，切实了解基层群众的所思、所忧茄、所盼，尽最大努力帮助他㈨们解决实际问题。（三）氨强化纪律和原则意识，带头抓好政府办公室班子建设。自己作为档案局支部书记，镓既要管好自己，也要抓好支慈部建设。坚持定期召开党支部会、民主生活会，每月至携少与支部委员开展一次谈心活动，开展好批评与自我批桴评，不断提高班子的凝聚力丿战斗力。严格工作纪律，严醣格遵守作息制度，坚决杜绝猜迟到早退现象。认真落实党揣4/4风廉政建设主体责任，带头执行廉洁自律各项规定，不搞以权谋私、假公济私，树立清正廉洁的良好形象。4/4