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时间:2018-01-15
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1、良好作业规范GMP2007年8月28日67总纲一.目的本手册制定的目的,是向各级人员提供明确的有关卫生、产品安全与工业安全的作业指引,从而达到:(1)降低食品制造过程中人为的错误而引致的食物及工业安全问题。(2)防止食品制造过程中品质变异或污染。(3)建立健全的自主性的品质保证体系。二.训练(1)所有新员工必须接受有关GMP概念的训练。(2)所有与生产有关的部门经理及主管必须接受GMP守则执行的训练。三.本守则编写目录(1)个人卫生守则---------------------------------------------------------
2、---------------------3(2)厂房卫生守则-----------------------------------------------------------------------------7(3)工场卫生守则--------------------------------------------------------------------------14(4)仓库及物料贮存守则-------------------------------------------------------------------
3、19(5)生产物料及原料处理守则-------------------------------------------------------------22(6)防治虫鼠守则--------------------------------------------------------------------------27(7)产品安全守则--------------------------------------------------------------------------33(8)工业安全守则-------------------
4、-------------------------------------------------------3967(9)能源使用守则-----------------------------------------------------------------------------49(10)污水处理--------------------------------------------------------------------------------53(11)附录一–个人卫-生---------------------------
5、-----------------------------------55(12)附录二–生产物料及原料处理守则------------------------------------------56(13)附录三–产品安全守则-------------------------------------------------------6167个人卫生守则一.适用范围(1)本公司全体生产员工或有需要进入生产工场或仓库的员工。(2)有需要进入生产工场或仓库的外来人士,包括访客、外判工程人员、送货人员。二.个人卫生守则(1)疾病控制1.食品生产经营人员
6、每年必须进行健康检查,新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须进行健康检查,取得健康证明后方可参加工作。2.如患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病源携带者)、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病,以及其它有碍食品卫生的,不得参加接触直接入口食品的工作。3.如有呕吐或腹泻之员工,应停止工作,直至痊愈为止。4.如有高度传染病之带菌员工,必须停止工作,直至有医生证明可以从事食品行业为止。5.如有外露伤口或疮痣,必须用防水胶布绷带包扎,严重者须调往非接触食品的岗位。6.如有喉咙发炎,须戴上口罩并调往非接触食品的岗位。7.当发现员工有咳嗽病症
7、,须调往非接触食品的岗位。8.工作时间内,若员工有不适,须主动向直属主管报告。67(1)制服1.所有进入生产工场的人员必须穿着公司指定的制服。2.制服必须保持整齐干净并须勤清洗更换。3.破损的制服不可穿着,应该更换。4.工服的设计应避免使用钮扣及有口袋。5.工服必须穿着整齐,不能贪方便或凉快而将衣服扯高,将身体外露。6.当穿着有口袋的制服进入工场时,必须将口袋的笔或物件取出或采取措施,确保物件及笔不会掉出。7.所有进入生产工场或仓库(包括原料仓、招纸仓)的员工及外来人士,均须戴上纱帽。8.正确戴纱帽是将头发及耳朵全部覆盖。(正确戴纱帽要求,请参阅《
8、附录一》)。9.员工进入生产工场或仓库,必须避免工服沾有外来物,例如铁碎、焊屎、发毛等,避免将之带入生产区间或配料间。10
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