2021年清洁生产培训制度.doc

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1、2021年清洁生产培训制度撰写人：___________日期：___________2021年清洁生产培训制度1、目的：1.1使员工对清洁生产都有所了解。1.2为员工参与清洁生产打下基础。2、适用范围：___3、执行部门：生产技术科。4、新员工的培训4.1新进公司员工培训内容为清洁生产基本知识，包括清洁生产的发展、清洁生产与企业、清洁生产的意义等等。4.2新员工在培训后，由安环组或工作部门___考核。考核的方法为闭卷答卷。4.3考核成绩分为优秀、良好、及格和不及格4种。4.4经过清洁生产考核的新员工才作为合格新员工，达到上岗的要求。5.班组长的培训第3页共6页5.1未经培训的班组长在

2、上岗之前必须经过清洁生产管理知识的培训，具体有原始数据的记录与整理、数据分析方法、清洁生产方案提出方法、从8个生产要素降低成本和减少废物。5.2日常工作记录情况作为班组长考核的方式。5.3多次发现日常记录不符合清洁生产要求，又不改正者，将按不合格者处理。6、职能组督察和车间主管的培训6.1未经培训的职能组督察和车间主管在上岗前必须进行清洁生产技能的培训。主要内容有清洁生产审核流程、清洁生产方案的确定以及可行性分析。6.2考核职能组督察或车间主管的方法是各个车间实际清洁生产结果，即___实施清洁生产的能力、每年清洁生产实施效果。第3页共6页2021年清洁生产奖罚制度1、奖励制度1.1各

3、科室、车间超额完成清洁生产目标的，给予奖励。1.2干部、员工的清洁生产合理化建议或清洁生产削减方案被公司采纳，将根据效益的大小给予奖励，并作为评先进的依据。1.3表彰奖励以黑板报等为载体的，宣传清洁生产的好稿件和撰稿人部门。1.4对考核成绩优秀的干部、职工给予奖励。第6页共6页1.5在清洁生产中，各科室、车间的工作绩效明显提高的，将给予奖励。1.6在清洁生产中表现突出的干部或员工将给予奖励。2、惩罚制度2.1参加清洁生产培训或座谈时，不准迟到、早退、睡岗、闲谈，违者罚款5元。2.2参加培训人员有事提前请假，不准打电话请假或捎假，违者罚款10元。2.3不参加清洁生产培训或会议的，罚款3

4、0元。2.4参加培训或座谈人员，先在签到表上签名后入座，违者罚款5元。2.5在考核中成绩不合格的，通过学习（范本）后进行补考，仍不合格者罚款10元，并全厂通报。2.6生产一线的员工没有清洁生产意识的，不知道清洁生产相关知识的，员工罚款10元，负责人并罚5元。2.7科室、车间不按规定完成任务，根据情况罚负责人10—20元。2.8对车间的跑、冒、滴、漏现象，视而不见的，员工罚5元，并追究负责人的责任。2.9科室、车间要以板报的形式，宣传清洁生产的各项内容，不按规定宣传的罚负责人10元。第6页共6页2.10各科室、车间负责人要结合本部门实际情况提出清洁生产削减方案或合理化建议（不准抄袭），

5、否则罚款30元。2.11在清洁生产中不配合工作的干部罚20元，员工罚10元。在监督检查中，发现违背清洁生产要求的，罚款10元。第6页共6页范文仅供参考感谢浏览第6页共6页