江宁中等专业学校2011-2012学年第一学期实训处工作总结.doc

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1、江宁中等专业学校2011～2012学年第二学期实训处工作总结一年来，在学校领导的正确领导下，在有关部门的大力支持和帮助下，实训处按照学校制定的发展规划，积极、认真、有序的开展各项工作，坚持“以人为本，技能第一”的办学理念,借学校跨越式发展的东风，从规范实习教学工作细节入手，以积极参加和组织各级各类技能竞赛为突破口，积极探索科学高效的职业教育实践教学体系，创造性地开展工作，使实训处的工作呈现出新的面貌。为回顾过去，总结经验,认识不足，更好地开展下学期实训工作，现对本期工作总结如下：一、本学期的主要工作实训处积极贯彻学校的工作重点，严格执行实训处的工作计划。还配合专业办等各职能

2、部门，搞好各类评比验收等工作.对教师我们采取以下措施：1、加强实践教学管理，切实提高教学质量我们结合学校的政治学习和各项活动，对教师进行师德教育，进一步增强他们职业教育工作的荣誉感、责任感和使命感，使他们真正树立起甘于吃苦，乐于奉献的精神.2、重视“双师型”教师队伍建设，提高实习教学质量。3、规范实验、实习室设备管理，充分提高设备的使用率。为了进一步提高专业课教师的技能水平，我们动员教师报名参加高级工和技师考核，以促进教师提高动手能力,同时也为明年上半年的各类教师技能大赛作好充分准备。4、组织技能兴趣小组活动与技能竞赛等活动,促进专业技能教学向内涵发展方向迈进。实训处的具体

3、工作有：1、上学期，组织了第二届江宁中等专业学校技能节。2、上学期，承办了南京市电子电工技能竞赛。下学期，参加了江苏省SMT行业的电子竞赛,在与企业同台竞争的不利情况下，取得良好的成绩.3、验收检查工作上学期，配合学校迎接南京市教育局视导;参与江苏省五年制高职办学点的申请评估。下学期，参与数控专业申报江苏省品牌专业验收,准备材料，布置实习场所；还参与省三个规范的检查准备。4、技能鉴定工作有条不紊的开展。09级的1128名学生顺利通过了南京市技能鉴定，通过率为98.2%。08级高职电信30名学生顺利通过高级工考核，32名学生顺利通过ITAT考核，拿到证书。09级高职班有100

4、人顺利通过高级工技能鉴定，证书正在办理。高级工一项为学校创收近7万元。5、产教结合工作正在进行。二、工作中存在的问题：本学期实训处根据教学计划做了大量的工作，学校的实训教学工作得以顺利开展,实训工场、实训室的建设也取得了较大的成绩,但是,工作中还存在很多不足之处,急需在下学期的工作中加以改进和提高，存在的不足主要表现在以下几个方面：1、实训耗材量居高不下。虽然本期做到了从严从细控制了借领量，并且做到了一结一评一促，但从结果看，仍效果不佳。2、实训管理仍存在许多不到位的地方。尤其是下午第七节和晚自习的各实训室(含机房）管理，学生存在着玩游戏、早退等现象,各管理员和指导老师存在

5、着提前下班、溜岗的现象.3、学生在实训场所破坏公物的现象仍十分严重，虽然处理了一批学生并追偿到了位，但仍时有发生。4、各实训室的规范建设仍显得力度不足，由于学校目前的财力主要用于保运转和正常开支，学校已尽了最大努力，诚希得到上级主管部门的大力支持，投入重点方向应该是电子实训设施设备这一块了.三、今后的工作思路：在今后的工作中，实训处将围绕着学校国家级示范学校的创建的工作重点扎实开展工作.1、继续加大对实训室的基础能力建设，改善我校的实训条件。2、规范实习实训流程及实训课上课模式,加大对实训课的监督检查。3、规范实训课技能训练与考核标准。进一步强化学生专业技能的训练，提升学生

6、实际技能水平。4、切实加强教师的培训，通过各种行式提高实习教师的技能和教学水平（技能提升、知识更新、下企业实践、技能竞赛等）和加强“双师型”教师队伍建设.加强教师四种能力的培养：专业操作能力、本学期，实训处全体工作人员吃苦耐劳、拼搏进取，真正做到了一切为了学生、一切为了学校。虽然工作中还有不尽如人意的地方，但我们相信，只要一心用在工作上，真抓实干,实训处的工作一定会开展得一天比一天好.我们相信在校领导的大力支持和指导下，实训处全体工作人员必将励精图治、开拓进取，以实际行动将我校实训工作提高到一个崭新的高度!江宁中等专业学校实训处2012年1月