简单版广州市劳动合同范本最新整理版.doc

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1、……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………简单版广州市劳动合同范本最新整理版甲方:住所:联系电话:乙方：住所：联系电话:根据《中华人民共和国　劳动法》，《　广州市　劳动合同条例》，甲乙双方本着自愿，平等的原则，经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。第一条、合同期限1、有固定期限合同。期限_＿＿____年，自＿______年___＿_＿_月___＿_＿_日至__＿_＿_＿年＿＿_____月_＿＿_＿__日。2、无固定期限合同。自_______年______＿月__＿____日起。3、以完成一定

2、工作为期限的合同.本合同自___＿___年＿__＿＿__月_＿__＿_＿日起，至工作任务完成时终止.第二条、本合同的试用期自＿___＿__年_＿__＿__月_＿_＿＿__日至_＿_＿__＿_年＿＿_＿___月___＿＿__日。第三条、甲方因工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。第四条、乙方所在岗位执行__＿____工时制,具体为:　___＿__＿。第五条、甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程，工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防

3、工作。第六条、甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放＿＿＿_＿__用品和_______用品。第七条、甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想,职业道德，业务技术，劳动安全卫生及有关规章制度的　教育和培训，提高乙方思想觉悟，职业道德水准和职业技能。乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。3/3……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………第八条、本合同的工资发放形式1、计时形式。乙方的月工资为__＿_＿＿_元（其中试用期间工资为_____

4、__元)。2、计件形式。乙方的劳动定额为_______，计件单价为＿＿__＿__。第九条、甲方每月＿_＿__＿_日以货币形式足额支付乙方的工资.第十条、本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。第十一条、甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日,法定休假日工作的,应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。第十二条、甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。第十三条、乙方患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。第十四条、乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤　保险待遇按国家和本市有关规定执行。

5、第十五条、甲方应依法建立和完善各项规章制度。甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示.甲方的各项规章制度变更后，应及时告知乙方。第十六条、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度。严格遵守劳动安全卫生，生产工艺，操作规程和工作规范。爱护甲方的财产,遵守职业道德。乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。　第十七条、甲，乙双方经协商一致,可以变更劳动合同的内容，并以书面形式确定。第十八条、经甲，乙双方当事人协商一致，本合同可以解除.第十九条、乙方解除本合同，应当提前___＿_＿＿_以书面形式通知甲方。第二十条、有下列

6、情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同1、在试用期内的。2、甲方以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的.3、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。第二十一条、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同3/3……………………………………………………………最新合同推荐…………………………………………………1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。２、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协

7、商不能就变更本合同达成协议的。第二十二条、乙方的竞业限制期限自＿_＿___＿_年_＿_____＿月_＿＿_____日至___＿＿___年__＿___＿_月________日。竞业限制的范围为＿__＿__。在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿，具体标准为____＿_，支付方式为_＿＿___。第二十三条、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同，对甲方造成经济损失的,应按损失的程度承担赔偿责任。第二十四条、本合同一式_＿____＿_份,甲乙双方各执＿_______份。经双方签字盖章后生效.甲方（签字）：签订地点：___＿＿__＿_年_____＿__月_＿

8、____日乙方(签字）：签订地点：＿________年＿_______月__＿__＿日3/3