巾帼文明岗争创工作星级评定制度实施方案 .docx

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1、巾帼文明岗争创工作星级评定制度实施方案副标题：巾帼文明岗,星级评定制度,实施方案　　巾帼文明岗争创工作星级评定制度实施方案　　强化对全市巾帼文明岗争创工作的服务和管理，充分发挥各级各类巾帼文明岗的示范带头作用,调动文明岗的积极性、主动性和创造性，激励全市广大妇女在岗位上建功立业，经研究决定，从20XX年起对文明岗争创工作实施星级评定制度。具体意见如下：　　一、指导思想:　　巾帼文明岗争创工作星级评定按照动态管理、客观公正、量化考核、逐级争创的原则，围绕行业发展及岗位建功等方面要求开展。通过星级评定，进一步

2、调动各级巾帼文明岗的争创热情，总结经验，发现不足，及时整改，推动争创工作深入开展。　　二、参评对象：　　全市所有争创泰州、省、全国级的巾帼文明岗。　　三、评定标准：　　1.以巾帼文明岗争创工作星级评定标准及考核细则为依据；　　2.从争创工作的机构是否健全、活动是否正常、特色是否明显、氛围是否浓厚、台账是否规范等方面进行测评。　　3.采取百分考核制进行测评打分，并根据得分评定星级：85—90分为争创工作一星级，90—95分为争创工作二星级，95—100分为争创工作三星级。　　四、管理办法：　　1.各镇（街道

3、、园区、办事处）妇联，各系统妇委会对所属文明岗争创工作进行初评，将结果于每年11月底前上报至市妇联发展部；　　2.市妇联根据初评结果，结合文明岗全年工作开展情况和年终测评结果，进行星级评定。　　3.争创工作须达到三星级，方可进入更高级别的申报。争创工作未被评定到星级的，应查找存在问题，完善争创措施，及时进行整改。　　4.级文明岗参加年度综合测评，不参与星级评定。　%