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时间：2021-01-02
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1、电器店面部门经理管理手册12020年4月19日文档仅供参考企业文化企业文化核心:快乐服务幸福生活企业宗旨:22020年4月19日文档仅供参考建造最优的平台服务顾客、服务厂商目标:努力服务,赢得更多的顾客,使顾客、厂商赐予我们更多的回报。管理原则:精细、精确、精致、精美、团结、协作服务理念:顾客永远是对的工作作风:整洁、信誉、服务、效率员工标准:诚实、勤奋、学习、创新32020年4月19日文档仅供参考公司用人原则1、领导具备良好心态者用积极学习创新者用团队精神至上者用精力旺盛充满激情者用缺乏健康良好心态者不用不思变革墨守成规者不用心胸狭窄拉帮结派者不用缺乏激情缺少干劲者不用2、干部
2、42020年4月19日文档仅供参考坚决执行命令者用服务下级热情者用廉洁自律以身作则者用阳奉阴违自我为是者不用嫉贤妒能盛气凌人者不用见利忘义损公肥私者不用3、员工工作认真负责者用服务顾客周到者用努力学习积极进取者用粗心大意不负责任者不用对待顾客漫不经心者不用得过且过不求进步者不用4、促销员精通商品性能者用对待顾客热情者用尊重同行相互协作者用不善掌握产品性能者不用对待顾客麻木不仁者不用诽谤别人抬高自己者不用52020年4月19日文档仅供参考任职资格任职资格在部门担任员工期间,业绩较突出、廉洁自律、对待厂商和促销员热情周到、业务知识较丰富、业务能力较强并在述职和竞岗中成绩优秀者。任
3、职所应具备的基本条件:1、落实执行力;2、宣传鼓动力;3、承担责任力;4、观察分析力。62020年4月19日
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