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时间:2020-11-14
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1、.一、交接内容提示原任班主任老及把班相关信息通口、面、文稿、子稿各种方式移交新接任班主任。1、学生信息学生姓名、系、学生学、生、律、性格、行情况、家庭境,特是特殊学生情况,特学生等方面的情况需要具体了解。开学后也需要随跟。2、家信息家姓名、家工作位、家庭住址、家庭教育状况,特是特殊家(学校、老、教育的度不极配合甚至持相反度的部分家)的了解。原任班主任新接任班主任介班家委会情况:成名、活开展情况、骨干分子等方面情况。3、班情况班班班貌、日常管理方式、班学生的价体系、班特色(班箱、班博客、班刊物、特色活开展情况
2、)新老在和原任班主任行交接的程中,关注吸收原班的秀,承班特色方案。在以后的工作中常和原任班主任行沟通交流,做好班的利交接。二、和家的沟通方式建1、:得知班主任之后,学生家可能生一种心理失落,因种失落致一种危机感。种危机感来源于:①和原班主任之沟通达成了很多共,在老了,是不是就白了?②原任老很喜我的小孩,老之后,是不是就不喜了?③以前的老的教育教学方法已,老之后,孩子的学是不是会受到影响?④以前的老是(高、特⋯⋯)老之后,新老是否秀?2、和家的沟通建:①新任班主任的情况向原任班主任介,介自己最大的特色、亮点,
3、便于原任班主任家推荐介;②原任班主任的沟通:告知班主任一事;向家推荐秀人才:新接任班主任的;告家新老会班来多方面的好,例几点;告家新老会孩子来多有利因素,例几点;并将沟通的情况告知新任班主任。我一定要秉持孩子着想的原,意尖的家,由原班主任致,之以理,之以情,将新老的情况、特点和家做全面的介,打消家。形成群体的家,原班主任从个体出,依次各个“破”。③新任班主任的沟通:向孩子主好交流,得到孩子喜。情与家沟通,用智慧得家的可。必要的候,主家,与家达成共。1/2.④如果不理解换班主任一事的家长较多的班集体两位班主任
4、教师可以提前召开家长委员会会议,或开学前召开家长会。2/2
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