培养员工主人翁意识ppt课件.ppt

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1、培养员工主人翁意识1矛庭蚤婿锹轨变揪濒蓑陈挺箩钡律片宝袁诡妈盖氦峦鞋偶矣彦铆酷嵌挖怜培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)一主人翁精神的定义主人翁精神的含义二如何理解主人翁精神三如何实现人力资源的增长四2犀忘懈炒六蔬炽驱遇时牵豢崎驼苟百肢孤皖技皋呆诧侧迟斤展情腥溃难殖培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)是指一个人在基本符合某一个岗位任职资格的前提下，进入到该岗位中，按照该岗位的要求，履行和完成岗位所赋予的全部工作，实现个人的社会价值。一、主人翁精神

2、的定义3豫它路害悄主郧哄挺螺颖输磐沤兰镶缩症胆葛交怪晦讶夺妓笨肩奎笼铁杉培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)为谁工作？二、如何理解主人翁精神4枪耿炼禽眼毁摘荔色靛捉事嵌砂史蹬甥郑里佐崔惹卞谢圃举痒缓润链乔字培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)是为自己工作！通过工作更多地为自己积累知识、经验和技能，以达到个人更大的发展和更多的收入！只有具备主人翁精神，才能做得更好、做得更多，从而积累更多的知识、经验和技能，达到个人更高的生活目标。反之，不具备这种精

3、神，人就会停留在原地甚至会退步，最终被社会淘汰。5悯贮灯码挡衫谈捡懒泉佑其殊劣块结盛原勿动痴螺机屏谱懈萧帖礁忌著柯培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)主人翁精神是怎样的精神？1.问：公司为什么会雇用你？答：因为我具有一定的知识、经验和技能。2.问：你能为公司做什么？答：我能通过自己的劳动，为公司创造利润。6样梳讲痴诽翱谗楞胆钻知娱见涎佩矾冬下霍懊梅怖遗郧沿霍兆跨滨棵孔疤培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)3.问：你希望在公司里得到什么？答：高薪，

4、地位，福利，社会关系，知识、经验和技能。4.问：你通过什么来得到这些呢？答：劳动。5.问：所有员工都在劳动，大家都能得到高薪、高地位、好福利吗？答：不能。7厚儿处粮槽戒闭增才塌两缸庭寄霓遵关并果昏鼎芽惯涛资肌缨秉勺抚违颓培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)6.问：你想得到它们，你必须怎么去做？答：勤奋工作。7.问：你勤奋工作时，你是怀着什么心态去做的？答：像干自己的事一样去做。8缮盟聂拴厨厦迈溅筋骏近悲农巨蔚矮忌遂陡转系扎贿溺汞枉殊侧览匀模襟培养员工主人翁意识（PPT44

5、页)培养员工主人翁意识（PPT44页)像干自己的事一样去工作--这就是主人翁精神。9脏菠赣萤押含波芋芹蕾茅论尽里秸晴窑壁忍赔很才六壤陇阳如匡干舜单渭培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)·主人翁精神，并不是说把自己当成企业的主人这么简单，而是一种与公司血肉相连、心灵相通、命运相系的感觉。·企兴我荣，企衰我耻。·主人翁心态是我们每位公司员工走向成功的基石。10市梗焙韩充金唉啡咖窘蹄惮沙坎侠频雨眺俗怀五絮涝邪垢效耸汽粳筐莹艰培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（

6、PPT44页)一个岗位=一个股份制公司员工老板岗位股份制公司股东股东三、如何理解主人翁精神11绣乏商鸥揍蚊惭闰袱踩英宴墩糊喷魏苏距燎鹤秉荤翼霹雕卖丫鸽邮渊冈潭培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)在岗位股份制公司中：老板=董事长；员工=总经理。12东侄胶晚媳毗苑酞慷沼南攀哥胖肥尖郡途亲悬凝幌灾箔兰螺店惯埔白贪壤培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)老板员工岗位股份制公司股东股东投入回报（分红）人力资本利润知识、经验技能、薪金货币资本13绎球闷撵例坝弗

7、呸饲鄂总期效挺品孤均扫殖散无汞吴卵琢咏板静糊踩侍拱培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)员工：以人力资本入股岗位股份制公司，是股东之一。工资：是劳动的报酬，知识、经验、技能是股东的分红。14娃豆浪诵檄悼寥勋榷泊均捷撬旋荡揪璃阔懦从四朋扦物爹腥浚须加墅赦局培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁意识（PPT44页)因为员工是岗位的股东，所以就是岗位的主人。15雾勇版乔从狞捞闭它巡砾云痕晓女誉胞搓蹬哑酒捡娘筐矛亨驯额酉衬肇狱培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工主人翁

8、意识（PPT44页)案例１小张三年前大学毕业，来到某公司任职。他精于算计，工作拈轻怕重，遇到难事躲着走，能少干就少干。对没有明确报酬的额外工作，更是想方设法推脱。他经常跟同事说，“我们是打工的，一份劳动就要有一份收获，不给报酬还想让多工作，是老板的不仁。他不仁，我不义。”言之凿凿，理直气壮。16饱陡朋骨妄镍阿捞躺哪显抡捎及尊烩墟霞擦溯脊括啪汾崖棺荧毕勤叁屁琉培养员工主人翁意识（PPT44页)培养员工