学生就业与职业发展协会活动ppt课件.ppt

《学生就业与职业发展协会活动ppt课件.ppt》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、山西师大临汾学院学生就业与职业发展协会与职协同行当职业先锋小品大学生相亲记职场妙管家族群标签：相亲族特征：生活圈子不出办公室，却渴望与隔壁写字楼的人结婚，他们每周相亲三次，约会控制在八分钟案例：小雅是一家公司的职员，写字楼和家基本上是两点一线，根本没有时间谈婚论嫁。鉴于此，年龄日渐增大的小雅开始在好友的安排下频繁相亲，每个周末都是在相亲活动中度过，但是自视甚高的小雅，长久以来却一直没有找到合适自己的另一半，只得继续寻觅下去。辣评:相亲族讲究婚姻成功学原则——追求的是结果，不是过程。职场建议：工作找得好不如嫁得好？

2、这是许多年轻女性尤其是经历了职场困境的女性的普遍心态，其实，找老公未必比找工作容易，有这么多精力，不如充实自己后找一个好的工作，随着身份地位的改变，好的男人自然也一抓一大把。族群标签：考碗族特征：公务员是金饭碗，他们要吃这碗饭。案例：雪瑞最近一直都没出过家门，已经毕业两三年的她，正忙着为公务员而复习。雪瑞不是没去找过工作，但总是因为这样那样的原因而离职，还是觉得公务员这个金饭碗更保险。只是，人人都想要的金饭碗比高考还困难，今年已经是她第二次参考了，而如果今年还是不过，明年依然会继续……辣评：考碗族的兴盛，与工作的难

3、找、官僚体制的兴盛以及日益高涨的公务员福利有关。职场建议：在职场中从来都应该懂得鸡蛋不能放在一个篮子里的道理。诚然，公务员是目前的金饭碗，可谁能保证这个饭碗永远是金的？为了这样一个千难万难的工作，而放弃了更多的机会，是绝对不值得的！族群标签：奔奔族特征：又叫奔奔奔族——奔波、奔跑、奔放案例：米米是一名娱记，经常奔忙于各大城市采集最新最热的娱乐新闻。在米米的世界中不停地辗转奔跑其实不是辛苦，而是对自己的磨砺，她始终对自己充满信心，干劲十足地为事业而奔忙!辣评：自认为在奔向生活，可在别人看来只是疲于本命！职场建议:为了

4、工作而一直奔波，其实不是敬业，而是都市快节奏生活下的新型人生态度，具有这种生活态度的人，其实可以适当停下奔波的脚步歇一歇，只有适当的调剂，才是事业进一步发展的基础。奔奔族族群标签：候鸟族特征：白天乘坐公交车、地铁、私家车奔波几十公里从郊外赶到市中心，然后在晚上一脸疲态地赶回去。案例：元丽的家在城东郊外，而她上班的公司却在城西的高新区，两者相距有十几公里，加上穿城而过又恰逢上下班高峰，因此每天花在路上的时间加起来超过三小时，这对元丽来说简直是是世上最残酷的折磨。辣评：与其这样天天奔波，不如换工作或者换住所!职场建议：

5、如果实在感觉这样的奔波太过劳累辛苦，其实要改变也很简单：要么换工作，要么换住所，若两样都不愿意换，那么只有转换思想了，把辛苦当成幸福！族群标签：99族特征：拼命工作只为了在获得99后，在获得额外的那个“1”案例：赵柯是一家公司的策划，万事都苛求完美，每次策划做好后，他都要反复修改甚至宁可拖整个方案的进度。为此合作的同事都抱怨不已，上司也颇有微辞，但是赵柯却感觉委屈：自己明明是为了公司想做的更好，怎么大家就不理解呢？辣评：可悲的完美主义者——拥有再多从来不会感觉满足！职场建议：这个世界上永远没有百分百的完美方案，因为

6、苛求完美本身就是一个最不完美的错误，这样的性格特点看似是在为公司着想，但在实际操作过程中只会越来越招人厌烦，反而影响了工作。族群标签：穷忙族特征：越穷越忙，越忙越穷案例：孙慧是上海一家IT公司的程序员，每天的工作都忙得团团转，加班是经常的事，可是每月的工资却在除开基本开销后所剩无几。她没有月光族花钱的潇洒但每月的工资都是“月光”。现在金融危机的背景下让她陷入拼死拼活加班，但到头来却没有什么积蓄的怪圈。辣评：穷忙是一种无奈，而更无奈的是，这样穷忙的日子不知道什么时候是个头？职场建议：这样的工作和生活不要谈什么乐趣了连

7、生存也受到极大的威胁，为什么还要继续？如果没有太高的经济要求，完全可以换一个轻松的工作，虽然穷，但至少不必太忙，穷和忙之间，有一样就足够了！族群标签：跳蚤族特征：跳槽是家常便饭，工作履历如一首十四行诗案例：杜锋毕业这两年来，一共换了7份工作，但厚厚的履历不仅没有成为他找新工作的凭证，新的工作越来越难找了。其实杜锋也想早点安稳下来，只是名牌大学毕业的他一直对目前的工作不满意，加上强烈的自尊让他受不了一些单位的闲气，所以换工作和换衣服一样勤快。辣评：永远都在寻找更好的机会，但好机会通常不喜欢他们职场建议：跳来跳去的职场

8、经历看似丰富，其实只能成为你找到更好工作的累赘，任何一个用人单位，都不希望自己的员工频繁地跳槽，一定的职业稳定性，才对你的有正面的影响。舞蹈Dreamhigh职业规划展示大学生创业调查调查方式——拍三令方法：多人参加，从1~50报数，当有人数到含有“3”的数字或者“3”的倍数时，不许报数，而是说“Pass”，然后下一个人继续报数。如果有人报错或说错的话，就请