保安员服装管理规定电子教案.doc

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1、保安员服装管理规定一、目的为加强保安队伍的职业化、正规化建设，规范公司保安制服的领用、发放和管理，特制定以下规定：二、范围本规定明确了公司保安制服领用、发放范围，收费及折旧办法等。三、职责1.财务部负责公司制服的采购。2.管理部内勤负责公司制服的保管、发放及制服发放名单的统计核实工作。3.管理部负责员工着装的检查工作。四、管理内容与要求1.保安制服分类：共分夏装、春秋装、冬装三种，其中含附件有：帽子1顶，腰带1条，领带1条；配饰有：硬肩章、软肩章、胸号、胸徽、帽徽及领带夹等。1)夏装包括：短袖衬衣、夏裤。2)春秋装包括：长袖衬衣、春秋套装。3)冬装包括：棉衣。2.特勤服分类：共分夏装、春

2、秋装、冬装三种，其中含附件有：帽子1顶；配饰有：肩章、背章、胸号、胸徽、腰带、帽徽等八件套。1)夏装包括：短袖衬衣、夏裤。2)春秋装包括：春秋套装。3)冬装包括：棉衣。1.保安制服发放范围1)保安制服发放范围仅限于公司保安队员。2)特勤服发放范围限于公司巡逻队及临时勤务所需。3)新进保安办理入职手续交纳500元服装管理费后，即发放制服。4)制服发放由管理部内勤负责，并做好发放记录台帐。2.保安员着装时间要求1)每年6月1日起发放夏装，8月15日起发放春秋装，11月1日起发放冬装。2)每年11、12、1、2月份着冬装，3、4、5月份着春秋装，6、7、8月份着夏装，8、9、10月份着春秋装，

3、具体可根据天气情况统一调整、统一换装。3)上班必须着保安服装，应配套穿着，不得混穿。4)黑色皮鞋自配。3.服装的使用期限1)保安制服使用期限为：夏装一年，春秋装二年，冬装三年；2)特勤服使用期限为：夏装两年，春秋装、冬装均为三年；、3)其他配置使用期限均为三年，期满再发一律免费。4.保安员服装发放要求1)新进保安员按季节发放制服。2)因临时勤务领取特勤服，领取人应及时清洗，于工作结束之日起三日内交回公司管理部内勤处，逾期责任自负。3)在职保安员按各类服装使用年限，到达使用年限后进行新服装发放。5.保安员服装管理1)保安员入职时需缴纳500元服装管理费，在职满一年后退还；因其他任何原因未满

4、一年，服装管理费不予退还。2)保安员在职一年以上，按公司规定的服装周期免费领取服装后，工作未满本年者（以实际领取日期为准），将从工资中扣除所领取的服装成本费，以此类推。3)保安员因各种原因离职或待岗，超一个月后重新上岗者，公司不补发其离职或待岗时所扣费用。4)保安员离职后间隔时间超出半年再次入职的，按初次入职办理服装管理。5)保安员在下班或休息期间不得穿着制服。6)保安制服因个人原因丢失、损坏等情况无法使用，由本人向管理部提出申请，经部长、分管经理签批，按折旧费由当事人予以赔偿，同时管理部核实后可重新发放新制服，并以发放之日计算使用年限。因救灾、抢险、擒罪犯等造成的破损，可视破损程度申请

5、更换。7)保安员因各种原因离职或待岗时，应交回所配置的配饰，保安服饰包括硬肩章、软肩章、胸号、胸徽、帽徽及领带夹等物品；特勤服包括腰带、软肩章、胸号、胸徽等符号全套配饰，以上配饰未交回的在结算工资时扣除人民币300元。管理部二O一六年十月一日附：2016年服装价格表（价格根据实际情况调整）《外公》教学设计教学内容：辅读学校《语文》第二册第七课内容教学目标：1、认识自己的外公，会用句式“这是我的外公。”“我喜欢外公”说话。2、认识，会写笔画：撇折。3、认识词语：外公，会认、读、写字：公。教材分析：在认识自己的爸爸妈妈、爷爷奶奶之后，进一步让学生认识自己身边很重要的亲人，能够准确的指认自己的

6、亲人，巩固准确的用完整句式说话：“这是我的----”，“我喜欢----”说话。并能够在三至四个人物中准确的找出自己的亲人并说出称呼，逐渐泛化到可以主动叫人。学生分析：智力障碍的孩子能识别人物说出两字词语，需要辅助才能完整用一句话回答问题或主动用一句话表达，自闭症的孩子能完整的说一句话，并通过操练完成问答，但对人的指认不敏感，无法从照片中指认出谁是谁。教学重点、难点：认读字词，会说句子，会写字：公。教学准备：笔画名称卡片、字词卡片、学生外公的照片，爸爸妈妈、爷爷奶奶的照片若干，田字格本