办公室主任职位说明书。.pdf

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1、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯精品资料推荐⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯编号职位办公室主任页码第页，共2页隶属办公室版本（次）2003版（第1稿）部门岗位综合协调处理公司日常行政事务工作，确保公司行政管理有序运行。概述1.主持办公室全面工作，协助公司领导处理日常工作；2.负责综合协调管理公司行政事务；3.组织公司公文处理；4.负责组织公司行政会议岗5.负责办公室行政管理和思想政治工作；位6.负责组织公司综合性重要文件的起草工作；职责7.负责组织大型会议的会务工作；8.负责落实公司董事会决策的督促检查与信息反馈工作；9.

2、根据公司工作安排，组织制定办公室年度工作要点，报总经理批准后组织实施；10.如期完成领导交办的其他工作。年龄/性别岁以下，性别不限聘学历/外语以上学历，掌握基础英语用专业知识/条中级以上职称职称件从事行政管理工作年以上，担任办公室主任或相关工作工作经历经历年以上。坚持四项基本原则，拥护党的方针政策；具有高度的责任心和事业心，实事求是；思想道德秉公办事，忠于职守；清正廉洁，顾全大局。1⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯精品资料推荐⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯编号职位办公室主任页码第页，共2页隶属办公室版本（次）2003版（

3、第1稿）部门聘具有较强的计划、组织、协调与领导能力；用条优秀的外联与公关能力，良好的沟通能力；件具备解决突发事件能力；职业素质较强的时间管理能力；能正确理解并有效执行上级的指示和要求；较强的分析解决问题能力，思路清晰，考虑问题全面细致；熟练使用办公软件、设备。身体素质身心健康，精力充沛，能够承受本岗位的工作压力2