韦尔奇领导艺术与GE成功之道 试题.doc

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1、测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！单选题1.“10%淘汰率”的理论中哪一类人属于被淘汰对象？ √A  不能完成任务、潜能得到了开发B  能完成任务、潜能没有得到开发C  能完成任务、潜能也得到了开发D  不能完成任务、潜能也没有开发正确答案： D2.韦尔奇提出具有远大志向的制造型企业应向服务型企业改变，这并非意味着 √A  服务型经济模式将改变经济的本质B  制造业是制造型企业的基础，但是其主业应向服务转型C  产品创新应基于对客户需要的考虑D  制造业应被摒弃正确答案： D3.六西格玛实际是 √A  管理改进体系B  质量改进体系C  员工培训体系D  改革的一种措

2、施正确答案： B4.韦尔奇认为自己带给通用电气的最重要的是什么？ √A  六西格玛质量体系B  平均主义C  无边界管理方式D  不拘一格的作风正确答案： D5.韦尔奇认为作为CEO最重要的工作是 √A  提高经济效益B  传播好思想C  建立企业文化D  创立企业品牌正确答案： B6.为通用电气公司的官僚主义棺材上钉上的最后一颗钉是 √A  向服务型企业转型战略B  全球化战略C  六西格玛战略D  电子商务战略正确答案： D7.通用电气的价值标准是什么 √A  每个人都能参与，每个人的想法都有用武之地，每个人都有尊严B  为每个员工和他们的家人带来幸福C  让所有的人都有很

3、美好的感觉D  富于创造的员工是最棒的正确答案： A8.下列哪一项不属于韦尔奇的传道士精神 √A  与经理直接沟通B  与员工交流C  身体力行D  传播好思想正确答案： C9.下列哪一个不是关于激励所强调的问题 √A  领导者要能提出一个战略目标B  领导者要会控制C  领导者要能和员工沟通D  领导者要做工作正确答案： B10.韦尔奇的标志性理念是 √A  无边界B  面对现实C  数一数二D  追求卓越正确答案： A11.韦尔奇在GE建立的沟通文化是 √A  非正式沟通B  正式沟通C  自上而下沟通D  自下而上沟通正确答案： A12.下列哪一项不属于韦尔奇关于变革的理

4、念 √A  忘记过去的辉煌B  居安思危C  把每一天都视为你到任的第一天D  率先变革正确答案： D13.下面哪一点不符合韦尔奇数一数二的理念？ √A  要成为商场赢家，必须数一数二B  允许在前十位次的企业生存C  整顿、关闭达不到数一数二的企业D  不能因为要数一数二使企业的市场过于狭窄正确答案： B14.韦尔奇第一次透露他的“数一数二”观点是在 √A  1985年B  1983年C  1981年D  1980年正确答案： C15.“自上而下”的思想规定，各事业部将其总的市场额限定在某一细分市场的 √A  40%以内B  30%以内C  20%以内D  10%以内正确答案

5、： D