环境职业健康安全管理体系标准ppt课件.ppt

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1、环境/职业健康安全管理体系内审员培训职业健康安全/环境管理体系标准的理解第一节职业健康安全/环境管理体系的基本原理职业健康安全/环境管理体系的运行模式职业健康安全/环境管理体系的基本内容4.1总要求4.2职业健康安全/环境方针4.3策划4.3.1对环境因素/危险源辨识、风险评价和风险控制的策划4.3.2法规和其他要求4.3.3/4目标、管理方案4.4实施和运行4.4.1结构和职责4.4.2培训、意识和能力4.4.3协商和沟通（信息交流）4.4.4文件4.4.5文件和资料控制4.4.6运行控制4.4.7应急准备和响应4.5检查和纠正措施4.5.1绩效测量和监视（5.5.2/E合规性评价）4.

2、5.2/3事故、事件、不符合、纠正和预防措施4.5.3/4记录和记录管理4.5.4/5审核4.6管理评审职业健康安全/环境管理体系标准的理解一、范围建立OHSMS/EMS的目的：a）事故风险控制职业健康---职业病防治职业安全---伤亡事故控制b）污染预防c)遵守法律法规适用范围:对内---规范管理对外---提供信任管理对象---O：职业健康安全,而不是产品和服务安全。E：活动、产品、服务二、规范性引用文件GB/T19000-2000idtISO9000:2000质量管理体系—基础和术语3.10职业健康安全occupationalhealthandsafety影响工作场所内员工、临时工作人员

3、、合同方人员、访问者和其他人员健康和安全的条件和因素。三、术语和定义3.6事件incident导致或可能导致事故的情况。3.1事故accident造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失的意外情况。3.8不符合non-conformance任何与工作标准、惯例、程序、法规、管理体系绩效等的偏离，其结果能够直接或间接导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况的组合。3.4危险源hazard可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。3.5危险源辨识hazardidentification识别危险源的存在并确定其特性的过程。能量意外释放理论与危险源定义危险源根源状态能

4、量意外释放理论第一类危险源能量、危害物质及其载体第二类危险源约束条件失控：物的缺陷人的失误环境因素风险后果可能性3.14风险risk某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。3.15风险评价riskassessment评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。3.17可容许风险tolerablerisk根据组织的法律义务和职业健康安全方针，已降至组织可接受程度的风险。3.16安全safety免除了不可接受的损害风险的状态。3.5环境environment组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它们之间的相互关系。注：从这一意义上，外部存在从组织内延伸到全球

5、系统。3.6环境因素environmentalaspect一个组织的活动、产品和服务中能与环境发生相互作用的要素。注：重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影响的环境因素。3.7环境影响environmentalimpact全部或部分地由组织的环境因素给环境造成的任何有害或有益的变化。3.18污染预防preventionofpollution为了降低有害的环境影响而采用（或综合采用）过程、惯例、技术、材料、产品、服务或能源以避免、减少或控制任何类型的污染物或废物的产生、排放或废弃。注：污染预防可包括源削减或消除，过程、产品或服务的更改，资源的有效利用，材料或能源替代，再利用、回收、再循环、再

6、生和处理。3.13绩效performance基于职业健康安全方针和目标，与组织的职业健康安全风险控制有关的，职业健康安全管理体系的可测量结果。注1：绩效测量包括职业健康安全管理活动和结果的测量。注2：“绩效”也可称为“业绩”。3.9目标objectives组织在职业健康安全绩效方面所要达到的目的。3.3持续改进continualimprovement为改进职业健康安全总体绩效，根据职业健康安全方针，组织强化职业健康安全管理体系的过程。注：该过程不必同时发生在活动的所有领域。3.11职业健康安全管理体系occupationalhealthandsafetymanagementsystem总的管

7、理体系的一个部分，便于组织对与其业务相关的职业健康安全风险的管理。它包括为制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全方针所需的组织结构、策划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。3.2审核audit（GB/T19000-20003.9.1）为获得审核证据并对其进行客观的评价，以确定满足审核准则的程度所进行的系统的、独立的并形成文件的过程。注:内部审核，有时称第一方审核，用于内部目的，由组织自己或以组织的名义进行，