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时间:2020-05-10
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1、学校规章制度之教师质量奖评估条例 一教师要爱护学生,出现体罚或变相体罚学生现象者扣3分,赶学生出教室者扣4分 二按时上交教学计划、教学小结,迟交期中任一项扣0.5分,缺交其中任一项扣1分 三教研组长会、教学工作会,无故缺席扣1分 四每周教研组的教研活动,集体备课无故缺席者扣1分 五每月备课组长要进行一次备课本检查,并上报教研组长、再报教务处,无备课或使用旧备课本者扣3分,教务处对备课进行抽查,出现上述情况,备课组长、教研组长又没上报,除扣除当事者3分,另扣备课组长2分,教研组长1分。 六语、数、外老师每节课后要布置适量的作业,并全批全改,
2、其它统考学科每周3/4课时后要布置作业,并全批全改。备课组长每月要进行一次作业量的检查,并将检查情况上报教研组长,再上报教务处。对不按要求布置、批改作业者扣2分,备课组长、教研组长不能及时将情况上报者扣3分。 非统考学科老师每学期各年级至少进行一次专题讲座,并在讲座之前将时间、地点、内容上报教务处,便于检查,(不能以放录像、电影代替讲座),否则扣4分。 七每旷一节课者扣3分,事假一节扣1.5分,病假一节扣1分。(病、事假10节以上按此条例执行) 八期中、期末考试班平均分低于年级同类平均水平3分以上,扣3分注:①以上各项每扣1分,则在当月质量奖中
3、扣10元。 ②以上各项扣分可累积计算,直至扣完为止。
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