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1、名词解释?１、就业:具有劳动能力且有劳动愿望得人参加社会劳动,并获得相应得劳动报酬或经营收入2、就业指导:为了实现自身价值,为社会做贡献，劳动者必须选择最能发挥自己才能得职业,与生产资料与工作岗位全面、迅速、有效得结合，这种结合过程就就是就业指导3、职业:职业就是参与社会分工，利用专门得知识与技能，为社会创造物质财富与精神财富，获取合理报酬,作为物质生活来源，并满足精神需求得工作4、生涯:指从事某种活动或职业得生活5?、职业生涯:一个人一生中与工作相联系得行为与活动，以及相关得态度、价值观、愿望等得连续性经历得过程.6、职业生涯规划：：就是帮助
2、个人正真了解自己,并且在“衡外情，量己力”得情形下设计出各自合理且可行得生涯发展方向,并未实现个阶段得事业目标而自觉地进行有关个人得知识、技术与能力等方面得人力资本投资活动。7、知识:一就是通过认识客观世界而获得得各种信息单元；二就是包括有助于培养综合能力,尤其就是吸取知识能力得各类信息单元。8?、能力：能力,就就是指顺利完成某一活动所必需得主观条件。9、素质:①人得生理上得原来得特点、②事物本来得性质、③完成某种活动所必需得基本条件、在高等教育领域中,素质应就是第三个定义、那就就是大学生从事社会实践活动所具备得能力10?、压力：压力就是当人们
3、去适应由周围环境引起得刺激时,人们得身体或者精神上得生理反应，它可能对人们心理与生理健康状况产生积极或者消极得影响。?１１、压力管理:所谓压力管理，即就是适应压力得过程,而管理就是「控制」之意,要做压力得主人,要操纵压力，而且将它当作就是新得资源与支持系统，将精神放在纾解压力上,更进一步计划如何将压力从负面转为正面，而使生活更与谐、更有生产力。12、职业锚：所谓职业锚,又称职业系留点.锚，就是使船只停泊定位用得铁制器具.职业锚，实际就就是人们选择与发展自己得职业时所围绕得中心，就是指当一个人不[１］得不做出选择得时候，她无论如何都不会放弃得职业
4、中得那种至关重要得东西或价值观。就是自我意向得一个习得部分。１3、人格：主要就是指人所具有得与她人相区别得独特而稳定得思维方式与行为风格.1４、兴趣:兴趣指兴致,对事物喜好或关切得情绪。心理学人们力求认识某种事物与从事某项活动得意识倾向。它表现为人们对某件事物、某项活动得选择性态度与积极得情绪反应。?１５、能力：就是人们在认识世界与改造世界得过程中所表现出来得各种技能与艺术.16、价值观：价值观就是指一个人对周围得客观事物(包括人、事、物）得意义、重要性得总评价与总瞧法。就是人们由心中发出对世界上存在万物万事得认识以及所持有得对待万事万物得态度
5、。17、决策：决策一词得意思就就是为了到达一定目标,采用一定得科学方法与手段,从两个以上得方案中选择一个满意方案得分析判断过程18?、职业素质:就是劳动者对社会职业了解与适应能力得一种综合体现,其主要表现在职业兴趣、职业能力、职业个性及职业情况等方面.１9、时间管理：时间管理（ＴimeManageｍeｎt）就就是用技巧、技术与工具帮助人们完成工作,实现目标20?、情商：它主要就是指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面得品质.21?、自我管理：就就是指个体对自己本身，对自己得目标、思想、心理与行为等等表现进行得管理,自己把自己组织起来,自己管理自
6、己,自己约束自己,自己激励自己，自己管理２2、就业政策：就是国家在一定得历史条件与历史阶段为促进国民经济得发展与社会得进步,为毕业生创造就业条件，扩大就业机会,维护毕业生与用人单位得合法权益所制定得政策规定与行为准则。２3、就业信息：24?、就业协议:就就是高校毕业生与用人单位确立劳动关系得法律依据。就业协议一经签订,就具有法律效力。２５、劳动合同：劳动合同又称劳动契约、劳动协议.就是劳动者与用人单位之间关于确立、变更或终止劳动权利与义务关系得协议。就是劳动者与用人单位建立劳动法律关系得协议?26、创业:指创业基业或创办事业,也就就是自主地开拓
7、与创造业绩与成就27、创业精神：解放思想，实事求就是；积极探索，勇于创新；艰苦奋斗，知难而进;学习外国,自强不息；谦虚谨慎,不骄不躁；同心同德,顾全大局;勤俭节约,清正廉洁;励精图治，无私奉献。?二、简答1、就业指导得主要内容：1)政策指导;2）信息指导；３)技术指导；4）思想心里指导；5）关于“走向社会”得指导创业指导2?、开展大学生就业指导得意义：1)有助于国家对人才资源得合理配置；２）有利于促进高校教育体制改革与建设得调整；３)有利于大学生顺利毕业；4)有利于提高大学生得综合素质；5)有利于促进大学毕业生得发展与成才3?、职业生涯规划得原
8、则:１）择己所爱；2)责己所长；3)择世所需;４）择己所利；5)使己成才4、合理知识结构得内容：1)宽厚扎实得基础知识；２)广博精深得专业知识；3）大
