日照：建立乡村医生养老保险制度-论文.pdf

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1、圈各市看点日照：建立乡村医生养老保险制度县级公立医院综合改革试点工作成效明显。落实财政补药物采购额2．08亿元，配送总到货率为97．99％。助、调整服务价格、改革人事分配制度，3家县级公立医院自基层运行新机制平稳有序。积极推进建立乡村医生养老2013年1月1H起全部取消药品加成，实行“零差率”销售。保险制度工作，全市已为2413名乡村医生办理了养老保险，与上一年度相比，3家县级公立医院门急诊诊疗人次数同比已有556名60周岁以上的乡村医生按月领取养老金，并有311增长5．38％，门诊次均费用和药占比分别同比下降1．85％和名乡村医

2、生按照新机制进入乡村医生队伍，乡村医生准入退27．8％。出机制初步建立。继续深入推进家庭医生式和乡村医生签约新农合保障能力持续提升。新农合参合人数达~lJ191．04服务工作，家庭医生式服务共签约社区家庭3．53万个，服务万人，参合率达~1J99．99％，人均筹资额达~1J35o元，当年累人口l0．55万人，村卫生室签约率己达92．85％，重点联系县乡计住院补偿封顶线统一提高到15万元，达到全市农民人均纯村医生签约服务覆盖90．4％的农村家庭，全市家庭医生式和收入的l0倍以上。启动实施新农合大病医疗保险工作，将20乡村医生签约服务

3、工作以区县为单位实现全覆盖。类重大疾病纳入向商业保险机构购买的大病保险补偿范围，切实推进行政审批制度改革。精简医疗机构设置审批大病保险个人最高年补偿限额达20万元。积极开展支付方内容，理顺落实省级下放l4项卫生许可，严格落实“两集式改革，强化新农合基金管理，全市新农合基金支出7．08亿中”、“两到位”，实施窗口温馨服务，加强规范化建设，元，基金使用率达lO5．9％，受益率达463．2％，大病补偿2．2万确保做到了归口管理、优质服务、无体外循环事项，年内共余人次，大病补偿支出1．19亿元，大病保险补偿支出3o14．87受理卫生许可申

4、请2580件次，按时办结率100％。万元，大病实际补偿比达69．74％。狠抓医务人员四德教育，市直医疗卫生单位累计举办道基本药物制度继续巩固深化。实施基本药物制度的一体德讲堂110期，承办的全市道德讲堂总堂受到了社会各界的一化管理村卫生室总数达~1J1661处，比上年增5N41处，继续保致好评。市直卫生系统共创建省级文明单位3处，市级文明单持了基本药物制度在一体化村卫生室和政府办基层医疗机构位1O处，县级文明单位1处，全市有2处医疗卫生单位获得山的全覆盖。继续推进二级以上医疗机构优先配备使用基本药东省卫生系统文明单位称号；共创建市

5、级青年文明号11处，物和常用药品工作，基本药物、常用药品配备使用比例不断省级青年文明号2处，并涌现出山东省优秀共产党员王冬梅等提高。严格执行基本药物省级集中采购政策，年内全市基本先模人物。莱芜：推进济莱协作区卫生一体化积极推进济莱协作区卫生一体化建设。把济莱协作区卫先以市为单位全面实施住院统筹基金总额预付、次均住院费生一体化建设作为“一号工程”，全力推进。与济南市卫生用最高限额制度。从2013年1月1H起，率先开展新农合20种局建立会商协调机制，搭建了协作框架；莱芜市人民医院积大病保险报销工作，从7月1日起，又率先开通重大疾病保险

6、极与山东省立医院集团协商组建“医联体”，争取省千佛山公司住院累计补偿。1～12月份，全市共为407．21万人次参合医院设立了泌尿微创中心莱芜分中心，与省内名院联合设立7农民报销医药费用3．10亿元，其中住院补偿9．91万人次2．54"1L个专家工作站；莱芜市中医医院与山东中医药大学第二附属元，补偿达到万元以上的3506人次，达到五万元以上的51人医院签订合作协议，建立全面合作关系；两市妇幼保健、疾次。20类重大疾病新农合补偿1．3s万人次7449．79万元；保险病防控、传染病救治等机构也都确定了合作意向；两市新农公司补偿1．07万

7、人次1549．89万元，实际报销比例比一般疾病合扩大定点医院范围，取消转诊审批，将逐步实现即时报销平均提高了19+百分点。结算，方便群众看病就医。深入开展服务百姓健康行动。以改善群众就医体验为不断提高新农合保障水平。新农合筹资标准由每人每年目标，开展多种形式的惠民便民医疗卫生服务。“先诊疗，300元提高~1]350元，其中参合农民个人缴费7O元，各级财政后结算”服务模式覆盖全市医疗卫生机构，全市近1o万人次补助280元。全市参合农民84．5万人，参合率99．88％。创新实享受到这一政策带来的便利。政府办基层医疗卫生机构和村施了一线

8、、一卡、一网、一平台的“四个一”服务模式，率卫生室全部实行基本药物制度，取消药品加成。二级以上医30J健康山东