项目经理安全生产责任制考核评分表.doc

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1、安全生产责任制考核记录工程名称：LJA1－5－1被考核部门（人）考核时间年月日责任制执行情况存在问题考核意见考核单位：考核负责人：年月日注：考核与被考核部门（人）各一份。制表人：项目安全员安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位：序号考核项目扣分标准满分扣分得分1本职业落实情况对本项目安全生产职责工作管理不到位的扣10分202方针、法规标准和规章制度执行情况安全生产方针、法规、标准和规章制度未认真贯彻执行的每项扣5—10分103监督工人遵章守纪情况不及时监督工人遵守操作规程、安全规章制度和安全生

2、产纪律的每项扣5分104安全措施落实情况施工现场内安全措施落实不到位的扣5分105防护用品与防护设施验收未及时指导工人正确使用个人防护用品扣5分，不参加安全防护设施验收的扣5—10分106制止违章作业和违章指挥对施工现场违章指挥作业人员不按规定制止和处理的扣5—10分107新工人教育新工人进厂未及时进行项目级安全教育的每人扣5分108行使奖罚权力对严重违章的作业人员未行使奖罚的扣3—5分109事项处理发生事故未按规定及时上报的扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人：注：本表一式二份，

3、考核单位和被考核单位各一份日期：年月日项目经理安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位：序号考核项目扣分标准满分扣分得分1安全生产法规标准落实情况本项目安全生产法规标准落实不到位的每项扣5—10分，未组织考核管理人员职责考核的扣5分，未进行奖罚的扣5分152两管五同时贯彻执行情况两管五同时不同步进行的扣5—10分，不执行管理制度的扣10分153规章制度健全情况、安全与生产关系的处理本项目制度不健全、缺项的扣5—10分，不执行管理制度的扣10分104动火审批手续负责一级动火和固定动火的申请、审批和

4、落实动火安全措施，各项手续、措施不落实的每项扣5分105落实技术措施保证安技费投入施工组织设计和措施落实不到位的扣5分，安技费投入低于工程总造价1%的扣5分106安全教育对职工未进行开工教育、季节性教育的扣5分，特种作业人员不能持证上岗的扣10分107安全检查不按规定进行定期检查、季节性、节假日检查的每项扣5分108创建安全文明工地工地未积极开展安全达标活动的扣10分，各项活动落实不到位的扣5分109事故处理发生事故未及时救治伤员、保护现场的扣10分，未按程序上报和落实不到位的扣10分10检查项目合

5、计100考核负责人：被考核负责人：注：本表一式二份，考核单位和被考核单位各一份日期：年月日单位工程负责人安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位：序号考核项目扣分标准满分扣分得分1安全生产落实情况单位工程负责人对本工程的安全生产落实不到位的扣3—5分152执行安全生产法规标准制度对本工程不认真执行安全生产法规标准和规章制度的每项扣5分103两管五同时贯彻执行情况两管五同时不同步进行的扣5—10分执行不彻底的扣5—10分154安全与生产关系的处理当安全与生产发生矛盾时，不按规定正确处理的扣10分1

6、05落实技术交底和技术措施情况安全技术交底和安全技术措施落实不彻底的扣5分106安全教育和持证上岗对职工未进行安全知识教肓的扣3—5分，特种作业人员不能持证上岗的扣10分，违章指挥的扣5分107防护设施验收防护设施未组织验收的扣5分，未签字的扣5分108创建安全文明工地活动未积极创建安全文明工地竞赛活动的扣5分，现场脏、乱、差的扣5分109事故处理发生事故未按规定及时报告和落实防范措施的扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人：注：本表一式二份，考核单位和被考核单位各一份日期：年月日项

7、目安全资料员安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位：序号考核项目扣分标准满分扣分得分1资料管理资料员未随施工进度及时进行整理安全资料的扣5分，项目不齐全、内容不真实、字迹不工整的扣5分，手续不齐全的扣5分202资料审查资料未审查或资料审查后未按规定盖章建档的每项扣5分203分类归档安全资料未分类建档的扣5分，未设资料柜集中存放的扣5分204证票管理安全防护用品票证不齐全的每项扣3分，不是推荐产品的扣10分205配合安全工作未与安全员配合对职工进行安全教育的扣10分20检查项目合计100考核负责

8、人：被考核负责人：注：本表一式二份，考核单位和被考核单位各一份日期：年月日单位工程技术负责人安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位：序号考核项目扣分标准满分扣分得分1安全生产法规和标准执行情况不认真或不执行安全生产法规、标准和规章制度的扣10分152施工技术措施编制情况未按规定编制和实施施工措施的扣10分，内容不全面、不真实的扣5分203安全技术交底未按规定进行技术交底的扣10分154安全操作规程的落实情况未组织工人学习安全操作规程和未指导工人进行安全操作的扣5