CUBA男篮替补运动员竞赛焦虑的研究.pdf

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1、分类号学校代码10542密级学号』081502—00—62CUBA男篮替补运动员竞赛焦虑的研究TheCUBAmen’sbasketballteamsubstitutestheathletetocompetetheanxiousresearch指导教师姓名、职称易』二坚熬援学科专业一篮直熬直刻绫堂湖南师范大学学位评定委员会办公室二零一一年三月～～一●CUBA男篮替补运动员竞赛焦虑的研究IIIIlllIIIllllIIIIlY191887摘要替补运动员的竞赛心理状态与运动成绩之间的关系是密不可分的。高水平竞技运动在一定程度上就是心理潜能的较量，替补运动员的竞技水平越是高超，心理水平占据的比重将越大

2、。竞赛焦虑是替补运动员面临比赛时最常见的心理因素，往往对比赛成败起着关键作用。竞赛焦虑对绝大多数替补运动员比赛的发挥存在着或多或少的影响，能否有效地解决篮球替补运动员的竞赛焦虑问题，对我国篮球事业发展起着决定性的作用。对主力运动员竞赛焦虑的深入研究固然重要，但也不能忽视替补运动员竞赛焦虑的研究，况且替补运动员在篮球运动员中占绝大部分，是教练员重点培养的对象也是球队能继续发展和提高的后备力量是球队接班人。因此，本文运用文献资料发、问卷调查法、专家访谈法、对比分析法和数理统计法对不同类型的主力和替补运动员的焦虑差异进行分析研究，针对暴露出来的问题利用各种方法手段去调整和缓解，为篮球运动得到更好的发

3、展和提高提供一些理论依据。结果发现：(1)替补运动员竞赛焦虑受教练员的影响。主要表现在教练员对替补运动员上场比赛的决定权、教练员对替补运动员的言谈和指挥上及教练员对替补运动员能力的肯定等方面。(2)替补运动员竞赛焦虑受队友的影响。主要表现在替补运动员与队友的配合上、球处理不恰当老队员对自己的看法及队友对自己的评价等方面。(3)替补运动员竞赛焦虑受观众、裁判及对手的影响。主要表现在观众对自己的评价、观众的挑衅、裁判员的吹罚、对手实力的强弱等方面。T硕士学位论文(4)替补运动员竞赛焦虑受比赛结果的影响。主要表现在对比赛的输赢的期望、对过去失败比赛的恐惧、比赛赢了怕担更重的责任及比赛输了怪自己的发挥

4、不佳等方面。(5)替补运动员竞赛焦虑受自身心理活动的影响。主要表现在担心比赛时的发挥、害怕失误、害怕强大的对手、害怕受伤、投篮不中就害怕出手等方面。’关键词：CUBA；篮球；替补运动员；竞赛焦虑●Ⅱ■●一CUBA男篮替补运动员竞赛焦虑的研究AbstractSubstitutesbetweenathlete’Scompetitionpsychologyandthemovementresultrelationsareinseparable．Thehighlevelathleticsmovementisthepsychologicalpotentialcontesttoacertainextent，

5、substitutesathlete’Sathleticslevelmoreisexcellent，thepsychologicallevelhold’Sproportionwillbebigger．Competesanxiousissubstitutestheathletefacedwiththecompetitionwhenmostcommonpsychologicalfactor，oftenisplayingthecrucialroletothecompetitionsuccessorfailure．Competessubstitutesthedisplaywhichtotheoverw

6、helmingmajoritytheathletecompetestohavemoreorlessinfluenceanxious，whethertosolvethebasketballtosubstituteathlete’Scompetitionanxiousquestioneffectively，developsthedecisivefunctiontoourcountrybasketballenterprise．Competestheanxiousdeepresearchtothemainforceathletetobenodoubtimportant，butcannotneglect

7、substitutestheathletetocompetetheanxiousresearch，moreoversubstitutestheathletetooccupythemajorpartinthebasketballathlete，isthetrainerraiseobjectisalsowithemphasistheteamCallcontinuetodevelopandtheenha