员工值班制度上课讲义.doc

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1、员工值班制度精品文档　　值班是保证在工作时间公司不失控的重要措施，也是强化安全管理，落实防范措施的体现形式。 　　下面为大家整理了有关员工值班制度的范文，希望对大家有帮助。 　　员工值班制度篇1为明确值班人员工作职责，严肃值班纪律，保证部门各项工作有序开展，实现部门规范化管理，结合部门实际情况特制定本制度规定如下：一、值班安排部门规定的所有值班人员都应履行值班职责，按照部门要求做好值班工作，具体事项由部门统一安排。 　　二、值班分工及事项(1)值班人员：部门各班组副班长、班长、主管、副主任。 　　(2)

2、值班地点：办公室及工作现场(3)值班时间：工作时间16：30—次日08：00;节假日值班时间：全天三、值班要求1、值班人员必须按时到岗值班，坚守工作岗位，不得脱岗、漏岗，处理好部门一切日常事务和领导交办事项，按要求做好值班记录。 收集于网络，如有侵权请联系管理员删除精品文档　　2、值班期间，接待客人、接听电话、下达通知和联络工作等，要做到用语规范，态度和蔼，礼貌待客。 　　3、值班期间，值班人员要提高安全意识，负责部门安全、劳动纪律、防火防盗、防洪防汛和煤质检查等工作。 　　4、值班人员要在值班开始时了

3、解部门各班组工作情况，并告知主值和运行班长，便于工作联系。 　　5、值班期间要到各岗位进行工作检查，并将检查情况在部门出入登记台账上做好记录，发现的问题要及时通知到相关人员或汇报到部门。 　　6、值班人员要在次日早上5时到部门各班组检查劳动纪律。 　　7、值班期间按照部门检查规定，每12小时要到关键岗位进行检查一次，并将检查情况在检查台账上做好记录。 　　8、值班期间负责联系协调处理重大质异常，严格执行重大异常处理程序，处理完毕要将处理情况汇报部门。 　　9、值班期间遇有重要或紧急事件要及时向部门汇报。

4、 　　10、值班人员要按照规定做好值班室做好卫生工作，确保干净整洁。 收集于网络，如有侵权请联系管理员删除精品文档　　11、夜间值班结束值班人员离开前关好门窗、关闭用电设备电源。 　　12、对于临时外出、学习、开会等原因不能值班的，由本人自行调剂，并告知专业主管。 　　四、本制度自下发之日起执行。 　　员工值班制度篇2第一条为保障公司正常工作秩序，维护公司财产安全，特制定本制度。 　　第二条公司依据各单位的生产情况，设立值班岗位，由本单位划分各值班岗位管辖区域，保证24小时有人值班。 　　第三条各单位负

5、责人要高度重视值班工作，对值班岗位建立相应的岗位责任制，明确责任区域和范围，与值班人员签订责任书。 　　切实做好本单位的防盗、防火、防灾等安全工作，发生事故，同时追究单位负责人的责任。 　　第四条值班人员要认真负责，遵守值班纪律，按时交接班，做好交接班记录，有事须先请假，以便安排临时代替人员。 　　严格审查所负责区域内人员的进出，无关人员不得随意进出。 　　第五条收集于网络，如有侵权请联系管理员删除精品文档值班人员要坚守岗位，不得串岗、脱岗，不得酒后上岗，不得在岗位上打牌、喝酒、睡觉。 　　第六条值班人

6、员要加强区域内巡视，看护好责任区域内的设备和设施，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点部位的监管。 　　第七条值班人员在当班时间内违犯值班制度，按《劳资人事管理制度》予以处罚，并停止其工作，不再安排岗位，按停薪留职对待，其各项社会保险费均由自己承担。 　　第八条值班人员玩忽职守，发生失盗、损坏设备设施，由责任人全额赔偿损失，并按《劳资人事管理制度》处理。 　　第九条值班人员应是本公司股东员工，一旦失职给公司造成损失，从责任人工资中赔偿损失，工资不足以赔偿时，用其股份抵顶，保证公司利益不受损失。 　　

7、第十条值班人员要相互协作，服从分配，服从管理。 　　员工值班制度篇31、值班人员值班地点办公室，值班范围办公室、公司重点部位、车间及公司内部区域，值班人员必须监守岗位，按时接班。 　　不得擅离职守，如有事必须经总经理助理的批准。 收集于网络，如有侵权请联系管理员删除精品文档　　2、检查交接班制度，本班未处理的事情，应在交班时向下一班交代清楚。 　　3、遇有重大事项和异常情况，应及时向总经理助理或有关领导报告，并采取响应的措施。 　　4、值班期间应集中精力，不得从事与值班无关或影响值班的事情。 　　5、值

8、班人员在公司下班后，要认真检查公司内部各项安全措施，对技术防范设施设防，发现防范漏洞和安全措施不落实的隐患并及时排除。 　　6、值班人员遇有职能单位进行检查等公务活动，要积极主动配合，协助搞好相关工作，重大问题应立即报告公司主要领导。 　　7、值班人员负责单位内部巡逻工作的检查监督，对巡逻人员不尽职责及违反公司相关制度的行为，向公司有关领导提出处理意见。 　　8、值班人员负责处理单位内部夜间发生的案件的处置，公司发生案件时，要保护好现场，及