1、中小型超市人力资源管理存在问题及应对策略试探中小型超市人力资源管理存在问题及应对策略试探中小型超市人力资源管理存在问题及应对策略试探中小型超市人力资源管理存在问题及应对策略试探2010年11月20日 00:00:00 中小型超市人力资源管理存在问题及应对策略试探 摘要:中小型超市在人力资源的管理过程中存在着许多问题。我们对这些问题进行了调查分析,并提出一些建议。我们认为:科学的人力资源管理是中小超市延续生命的根本保证。 关键词:超市 人力资源 管理 以人为本 Comment HRM of the medium and small su
2、permarket andhow to improve it Abstract: There are manyproblems in the area of Human Resources Management no matter whatsizes of supermarkets are. Based on the findings, this paperinterprets that scientific management is the essential element inmanaging people at work. Key words:
3、supermarket, human resource;management; people oriented 在中国,超级市场这种商业零售模式是二十世纪九十年代初才开始有的。如今,特大型超级市场遍及各大、中城市,中小型的综合超级市场也在各中、小城市甚至在一些城镇“遍地开花”,其营业范围、市场规模已经在相当大的程度上取代了曾经辉煌一时的商场。然而,由于这种商业运作模式来自于西方,我们在尚未对其认真研究的基础上就“一哄而上”,致使许多超级市场尤其是中小型超市,在运作中存在着许多问题。在对这些问题的研究中,我们发现:人力资源管理的匮乏甚至是空白,是现在中小型超级市场发展缓