安义学校落实常规集中整治活动工作方案.doc

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1、安义学校落实常规集中整治活动工作方案学校常规管理是学校管理的基础性工作，没有抓好基础工作，其他一切工作就没有良好发展的土壤。目前，我校在常规管理工作中存在着诸多问题，严重影响和阻碍了学校的发展。为了轻装上阵，为了培育土壤，为了激发斗志，学校决定从2014年12月10日－2015年元月30日为期50天的落实常规集中整治活动。一、成立工作领导小组，由校长任组长。组长：曾武东副组长：毕向柱罗征宇刘旭东戴正正罗有祥孙子仪刘功名组员：一至八年级的所有班主任和任课教师。为了明确职责，具体的管理体系如下：学校常规整治工作管理体系曾武东毕向柱

2、刘旭东罗征宇戴正正罗有祥孙子仪一甲一乙小二小三小四小五小六106班107班108班109班罗思思何姐秀曾蓉何汉煌曾太平潘四元罗琳肖雅妮刘战胜曾敏唐秋香陈月兰肖红龙黄丁容朱君云刘祥高罗一鸣黄蓉蓉罗世祥谭检林朱晓连宁春曾素圆另：初三班级管理安排如下：104班刘乘勇刘少波周新莲105班刘忠诚罗曼何细华二、集中整治活动具体安排（以落实学校常规为主）：共分四个阶段进行第一阶段：部署安排（12月8－12日）1、成立学校常规整治工作领导小组，建立以校务成员负责，班主任为主，任课教师协助，以班级为考核单位的管理体系。2、确定常规整治工作的具体

3、内容：①作息常规：师生出勤，严格按作息表作息，严格执行请假条制度。②德育工作常规：校园环境卫生、班级文化建设、升旗仪式、两操一活动、课间行为规范③课堂教学常规：（师）备课、阅卷；（生）早唱、课前准备、课堂行为规范、作业。④学生会工作常规：校门迎宾、卫生检查、晨唱检查、两操检查、升旗仪式检查、统计公示3、教导室和政教室共同制定训练期间的工作安排表，保证各项工作顺利进行。第二阶段：学习训练（12月15－26日）1、各班认真组织学生学习学校一日常规，开展学常规，比常规的主题班会。2、重点落实德育工作常规和课堂教学常规两项内容，根据新

4、的工作安排表，有目的的对有关活动的常规要求进行强化训练和落实。第三阶段：检查验收（12月29日－元月16日）经过一段时间的强化训练后，重新按常规作息表进行作息，校务成员成立检查小组，分定时集中统一检查和不定时抽查方式对各班进行检查验收，合格达标的发放奖励证书，没有达标的班级重新利用课余时间进行强化训练，直至达标为止。第四阶段：成果展示（元月19－30日）各班全部达标后，进行成果展示，展示内容：出操、队列和教室环境卫生、文化氛围，以评选出此次活动中最为优秀的班级和个人。三、活动要求及考核办法〈一〉、活动要求1、由教导室和政教室共

5、同制定活动期间工作安排表。2、学习训练期间，整个管理体系里的教师务必全部到位，任何人没有校长批复的请假条均视为缺勤。3、随班校务人员负责活动的组织、管理和督查工作，保证活动开展的效果。4、毕业班不参与集中整治中的专项训练和成果展示，但参与第三阶段的检查验收，同其他班级一同考核评奖，。〈二〉、考核标准（另见附件）1、学校一日常规2、常规整治活动考核具体条例及记分标准〈三〉、考核办法1、检查验收（100分）：校务成员（不兼任班主任的）在12月29日到元月16日期间分三组以推磨式对班级的常规情况每天至少定时检查一次，根据考核标准对各

6、个班级进行扣分，扣分表及时交于校长，未及时交表者（交表时间为第二天晨读课前），晨读课后还未交表者罚款每人次50元，各班得分为100分减去扣分。2、成果展示（100分，出操、队列和班级文化各50分）：由所有任课老师根据各班情况比较打分，除掉最高分和最低分各二个，取剩余老师记分的平均值为该班最终得分。四、活动奖惩1、本次活动以班为单位设一等奖三名、达标奖若干。奖金分别为1000元、800元，第一次未达标班级一周内经补训后能达标者奖500元，训后还不能达标班级设组织奖200元。2、本次考核活动期间，严肃出勤纪律，迟到一次扣10元，缺

7、席一次扣50元，每人最多扣300元。3、本次活动，除设以上奖励外，考核结果直接和绩效奖励挂钩。五、经费预算：1、活动组织：5000元2、奖励经费：13000元共计经费：壹万捌仟元左右（18000元）