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时间:2020-03-17
《试论职业指导在推动实现更高质量就业工作中的重要性.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、试论职业指导在推动实现更高质量就业工作中的重要性一、职业指导可以帮助新生劳动力准确进行职业定位,找到自己合适的工作岗位或工作方向职业指导人员通过人员素质测评可以得出一个人在素质个方而指标上的高低,可以知道一个人在哪方而比较强,哪方而比较弱,有助于将个人特点与特定的职业要求结合起來,从而做到人职匹配,人尽其才。大学生刚进校懵懵懂懂,有的甚至要毕业了还不知自己将来要干什么,找工作很盲一开始随便找,只要有单位愿意要就立马签约,干了没三天,发现自己根本就不喜欢干这个。然后开始准备跳槽,往哪跳心理也没谱。定岗实习2个月就开始进入了频繁的跳槽期。用学生己的话说
2、:“不跳槽,我怎么知道自己适合干什么呀?”而职业指导会让学生少走很多弯路,找工作有P1的性。字2006年起,我校就为此开展了预防性的职业指导工作:以企业岗位需求为导向,以提高学生职业能力为核心,将职业指导工作渗透于专业教育教学改革屮,开展精细化指导,最终实现更高质量的就业。在大学一年级开设了《就业指导》和《职业生涯规划教育》课程,对学生进行职业指导教育,通过进行职业素质测评,帮助学生了解自己当前的素质状况,提供其未來发展可能性的信息,形成职业生涯规划书。有了职业生涯规划书,学生很清楚自己现在应该做什么,在哪些方面需要努力,大学三年就有了方向,有了F
3、I标,过得非常充实。如网络专业的同学将来想从事网络管理员岗位的职业就会有意识地去学校网络屮心帮忙,做网管助理来提升鬥己的血职业技能;想从事组织策划方而工作的同学会积极参加各种策划活动,由大学一年级开始的帮忙,到大学二年级逐渐参与组织策划并实施,老师根本不用插手,一切井井有条。大学二年级开设了《职业指导》和《创业教育》,要求学生获取职业技能证书,会写个人求职口荐书。我校H前正在进行创业就业式校园建设,帮助学生了解就业形势,提供劳动力市场供求情况,帮助求职者了解职业,了解社会对不同职业角色的具体要求,以及企业文化、价值、规范和发展趋势等为更高质量就业辅
4、好道路。职业指导有助于提升学生职业技能,实现职业生涯的发展职业指导帅比学生更先一步了解社会需求的变化,职业指导并非帮助学生提升做一份具体工作所需的具体技能。血是通过职业与职业政策、职业意识、就业创业等方而的指导与训练,帮助学生提升职业技能。比如我校外语系2008级的学生因为了解“三支一扶”就业政策,主动要求支援农村,去了北粤山村教书,表现很好,入了党,转为国家公办教师,有了事业编制,2010年调到县城教屮学。2011年带领就职学校的领导回访母校,反响很大。这位同学因为熟悉就业政策,更新就业观念,懂得运用就业政策法规来帮助自己就业、解决自己完成职业H
5、标的困难,增强了就业竞争力。职业指导不仅可以帮助学生完成职业H标,找到适合的工作岗位,而且也可以帮助学生完成自主创业的梦想。我校专门设有创业学院,帮助大学生了解社会需求,帮助学生进行创业条件分析,让学生充分认识自我个性的特点,积极往创业的方向修炼。在教师的指导下,计算机信息系的同学学会了市场调查和分析,撰写了创业计划书,经学校批准成立了从事IT网商服务的工信数字科技虚拟公司、网站设计与开发服务的超凡工作室和多媒体制作的数码工作室,现在这几个工作室在校园附近也小有名气。这些大大激发了学生提高自身修养和职业素质的积极性和自觉性,职业指导老师进一步帮助学
6、生熟悉职业规范。训练他们的工作责任意识和质量服务意识,养成良好的职业道德;指导大学生进行掌握创业的基本途径和方法,提高创业能力;指导学生根据职业要求进行口我形象设计,根据岗位需求撰写个人简历,举报求职礼仪,掌握求职而试技巧、能够扬长避短、发挥身优势等。三、在供需双方间搭起桥梁,校企深度融合,双满意度高职业指导老师本身对社会就业形势、企业单位需求情况变化有比较深刻的研究和了解,因此能够充当学校、学生和企业之间的桥梁,校金深度融合,让学校培养出的学生打到企业的要求,学生找到满意的岗位,企业招到优秀的员工。广东工程职业技术学院就非常重视与用人单位的合作,
7、实施了“刀千刀百”的就业工程:联谊万家企业引进千家企业进入校园招聘,提供万个工作岗位给学生应聘,与百家企业建立校企合作。该工程实施的效果非常好,不但帮助企业提高了招聘效率,招到合用的人才,而且实现高就业率,提高了就业质量。同时,学校根据社会需求及时转变办学理念,调整专业设置,进行教学改革,培养社会需要的专业人才。广东工程职业技术学院与世界500强企业迅达(屮国)电梯有限公司合作创办了电梯技术学院,完全按照“校企双主体、工学六合一(产学合一、做学合一、车间科室合一、老师师傅合一、校企文化合一、校企育人发展合一)”人才培养模式培养高素质高技能型人才。学
8、生取得职业资格证书后奔赴全国各分公司工作,至今已培养五届,涌现很多“迅达之星”。同吋,也积极与行业企业合作订单培养,与广州
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