欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:56060493
大小:49.45 KB
页数:4页
时间:2020-03-15
《质量管理与可靠性试题.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.下列费用中属于预防成本的是( ) A.进货测试费 B.质量等级的评审费 C.对测试设备的评价费 D.试制产品质量的评审费 2.著名质量管理大师戴明的主要贡献是( ) A.开发出了因果图 B.提出了组织的管理者必须关注的14个要点 C.提出了质量改进三步曲 D.开创了统计质量控制的新领域 3.产品质量的最终裁判者是( ) A.产品质量监督部门 B.公司领导 C.产品设计人员
2、D.顾客 4.企业经营的逻辑起点是( ) A.识别和细分顾客 B.产品的开发设计 C.到工商部门登记注册 D.销售产品 5.将顾客的需要描述为“金字塔”式层次结构的学者是( ) A.马斯洛 B.朱兰 C.石川馨 D.狩野纪昭 6.最先提出全面质量管理概念的学者是()A.朱兰B.菲根堡姆C.戴明D.泰罗7.一般来讲,预防成本占全部质量成本的()A.25%-40%B.20%-40%C.10%-50%D.0.5%-5%8.给核心过程提供基础保证的活动过程称为()A.设计过程B.生产提供过程C.支持过程D.供应和合作过程9.发动质量改进的第一步是()A.
3、质量改进的制度化B.高层管理者的参与C.产品设计人员 D.顾客 10.在正态分布情况下,工序加工产品的质量特性值落在6σ范围内的概率或可能性约为()A.99.73%B.95.45%C.68.27%D.80.25%11.贯彻和实施质量方针和质量管理的要素是()A.质量文件B.质量目标C.质量体系D.最高管理者12.PDCA循环的关键在于()A.P阶段B.D阶段C.A阶段D.C阶段13.在散布图中,当x增加,相应的y减少,则称x和y之间是()A.正相关B.不相关C.负相关D.曲线相关14.__是指对产品质量的产生、形成和实现过程进行的抽象描述和理论概括。A.质量特性B
4、.质量环C.质量圈D.全面质量管理15.质量检验的实质是__。A.事前预防B.事后把关C.全面控制D.应用统计技术16.质量改进是通过改进()来实现的。A.工序B.工艺C.生产D.过程17.产品或质量管理体系认证,普遍称为()认证。A.生产企业B.顾客C.经销企业D.第三方18.质量方针是由企业的()正式发布的该组织的总的质量宗旨和质量方向。A.领导B.质量管理部门C.最高管理者D.总经理19.提高工序能力的首要措施是()。A.减少中心偏移量B.减少工序加工分散程度C.增大公差范围D.增大质量数据分布中心数值20.直方图定量表示的主要特征值中的平均值(x)表示()A.
5、数据的分散程B.数据范围的间隔C.数据值的大小D.数据的分布中心位置21.__是企业进行生产技术活动的基本依据,是企业标准化体系的核心。A.管理标准B.国家标准C.强制标准D.技术标准22.计量的__是指测量结果与被测量真值的一致程度。A.准确性B.一致性C.溯源性D.法制性23.通过检测出现的差错的防错方式,不包括_____。A.后继检测B.抽检C.预防性检测D.自我检测24.排列图的作用之一是识别()的机会。A质量管理B.质量进步C质量控制D.质量改进25.从质量管理学的角度看,作为产品质量产生、形成和实现过程中的第一环是()。A营销B.设计C采购D.产品试制二、
6、多项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)在每小题列出的四个选项中有二至四个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内。多选、少选、错选均无分。26.属于质量成本的内部故障成本有()A.废品损失费B.保修费C.返工费D.工序控制费27.现代质量管理发展经历了()三个阶段。A.质量检验阶段B.统计质量控制阶段C.质量改进D.全面质量管理阶段28.质量审核一般包括()A.产品质量审核B.质量体系审核C.过程质量审核D.管理评审29.在我国工厂中,"两图一表"通常指()A.排列图B.流程图C.因果图D.对策表30.宏观质量管理采取的手段和方法包括(
7、)A.行政监督B.法律监督C.社会舆论监督D.消费者监督31.认证制度一般包括的内容有()A.产品和质量体系认证B.认证机构的认可C.颁发生产许可证书D.企业认证32.质量管理体系文件包括()。A质量手册B.程序文件C.质量计划D.质量记录、作业指导书33.一个企业的外部顾客主要包括()A.购买者B.潜在顾客C.加工者D.供应商34.供应商绩效的主要测量指标包括()A.质量B.交货期C.服务D.价格35.组织方针目标的制定要立足于企业的上存和发展,其主要依据包括。A.企业的经营理念、经营规划和中长期计划B.部门年度目标及重点对策C.上一年度方针实施中
此文档下载收益归作者所有