玫琳凯奖金制度.doc

玫琳凯奖金制度.doc

ID:55713690

大小:53.50 KB

页数:4页

时间:2020-05-26

玫琳凯奖金制度.doc_第1页
玫琳凯奖金制度.doc_第2页
玫琳凯奖金制度.doc_第3页
玫琳凯奖金制度.doc_第4页
资源描述:

《玫琳凯奖金制度.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、玫琳凯奖金制度-t升制度一、自用型、销售型、经营型,收入(税前)1、小于750元2、大于750元3、大于1200元4、1800元以上奖金返还0%奖金返还13.3%奖金返还18.6%奖金返还22%注:只要购买产品300元以上可获特惠产品奖励如果你想很轻松的创业,可以联系一下QQ840386947购300元X0.0667=20点750元X0.0667=50点1200元X0.0667=80点1800元X0.0667=120点1点=5元的货,多买多得4、考核期限六个月,顺延的任意三个月完成考核,否则将从新申请。【五】督导1、考核期合格2、办理营业执照,其中经营内容一项

2、包括:信息咨询、日用百货3、与玫琳凯公司签定经销商合同即可成为督导【六】资深督导(培养1-一4名督导)【七】执行督导(培养59名督导)【八】首席督导条件具备其一1、培养10名督导其中8名资深督导。2、培养11名督导其中7名资深督导3、培养12名督导其中6名资深督导即可成为首席督导二、超值特惠美容包价格300元(内有750元产品100元化妆镜。面巾。资料)一一仅一次机会三、每月2至3款促销孑、奖励1)荣誉奖励:别针。珠宝金银钻石首饰。2)物品奖励:箱包。帔肩。水杯等。3)出国游奖励4)轿车奖励1、投资总额与回报:例。付款1800元+120(点)+300(特惠美容

3、包)-396(奖励一下月打到工资卡里)=1824元得1800+600(点数买的货)+750(特惠美容包的实际价值)=3150元产品+100元资料+别针奖励2、21世纪新理念——消费投资理念换一个品牌使用——免费学习专业美容学校3000元学的美容课程。免费学习大学的心理学。沟通学。销售学。人际关系学。企业管理学。3、保障制度1)轻松永葆你的消费资格年内只要在任意连续三个月每月有800元的订单。一年内只要在任意一个月有1920元的订单。2)在使用中有任何不满意的地方,并产品有2/3。可凭二个月的订单调换。3)如购买不正确,可凭一个月的订单调换。玫琳凯职位晋升机制一

4、、合格美容顾问(指完成1200业绩)【一】资深级美容顾问(培养1~2名合格美容顾问)【二】明星级美容顾问(培养3—-4名合格美容顾问)明星班满足下列条件即可成为明星班学员:1、小组成员3名A+P2、当月个人业绩1200明星班学期两个月,每月完成个人业绩1200、培养1名合格美容顾问即可毕业。明星班学习的第二个月如满足:1、个人业绩12002、小组成员5名当月同时下订单即可以直接进入红外套大学学习。【三】红外套级美容顾问(培养5名以上合格美容顾问)红外套大学学期三个月,每月完成个人业绩1200,培养1名合格美容顾问即可毕业。【四】准督导(培养12名美容顾问)申请

5、准督导的条件是:1、进入红外套大学即可申请2、连续五个月个人业绩累计60003、连续五个月小组业绩累计250004、将申请于第六个月的8日之前递交公司递交申请月需完成:1、连续六个月个人业绩累计72002、连续六个月小组业绩累计350003、小组成员12人当月同时下订单考核期要求:1、每月个人业绩不能少于1200、2、每月区域业绩不能少于15000,3、任意连续三个月区域业绩不能小于60000,即完成考核。

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。