[精品]班组思想政治工作中的问题与对策.doc

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1、班组思想政治工作中的问题与对策□攀成钢物流公司唐永浩班组，是企业的细胞，是企业生产经营活动中最育接、最前沿、最基层的生产管理单位。企业的备项生产任务的完成，经济技术指标、经济效益指标的提高，企业的稳定工作，都要落实到班组。班纽管理是企业管理的起点和落脚点。班纽建设是否完善,管理是完否好，直接影响着班组作用的发挥，而班纟H•思想政治丁作又是关系到班组建设能否健全的一项至关重要的工作。因此，如何正确认识班组在单位屮的重要地位，做好职工的思想政治工作，调动一线班组人员在安全生产过稈屮的积极性和创造性，是单位思想政治工作者必须解决的问题。近口，木人对我公司部分班

2、纽•思想政治工作现状进行了调杳，就当前班纽•思想政治工作屮存在的问题和应对措施谈点自己的认识。一、当前班组思想政治工作屮存在的主要问题（一）形式单一，灵活性不足。一是思想政治工作缺乏活力，对职工信念的培育、观念的养成、道徳的熏陶、思想的形成和精神的槊造等方面的教育力度不够、效果不明显。二是在新形势下，没有迅速摆脱单纯的、集中的活动型思想政治工作模式，缺乏标木兼治的新形式。三是班组开展思想政治工作仅局限于按照上级部署开展儿项宣传教育-活动,取得眼前的、暂时的宣传效果。四是不能做到把思想政治T作贯穿于安全生产各个环节屮去，渗透到每项具体活动和丁•作屮，在提高

3、企业和职工的综合素质，培冇职工的H觉行动方面缺乏主动意识。（二）内容枯燥，针对性不明。随着企业深化改革步伐和力度的逐步加大，思想政治工作的内容转换也越来越快。受人力、时问等多方面因索影响，不少班组思想工作出现了空洞化、简单化、形式化等倾向。部分职T对思想政治工作不感兴趣，共至有一定反感情绪，原因是教冇内容空洞，缺乏针对性，职工感到不能解决实际问题，没有实川价值。同时，思想政治T•作屮仍然存在重数最、轻质量的做法，使班组思想政治T作停留在低层次、低水平,不能满足职工群众和改革发展的需要。（三）外因限制，持续性不长。当前，班组思想政治T作受时间、精力和物力等

4、条件的限制，思想政治工作的短期行为相当普遍。在基层班组，思想政治工作成为了“消防队”，处于“出了问题找到它，没出问题忘记它”。班组思想政治工作不能做到持久化和经常化。与此同时，作为班纟R思想政治工作主要负责人，对思想政治工作所起到的重要作用也未加以重视。他们认为思想政治工作是一个可有可无的东西，只要保证完成任务和安全生产就可以了，从根本上淡化了做好思想政治工作的责任感。（四）方法陈I口，创新性不够。思想政治工作的方法手段没有随着市场经济和科学技术的发展而相应变化，仍然停留在办培训班和纟R织职工读书看报上，有的宣传教冇还没进行,职工早已在广播电视听过看过，

5、缺乏新鲜感。许多新的宣传媒体，诸如网络、多媒体等很少在基层班组宣传教冇工作领域中得到运用。工作方法陈I口，教冇方式落后，无法有效实现思想政治工作的针对性、有效性和科学性，不利于思想政治工作的创新。另一方面，班组思想政治工作还习惯于灌输式、说教式，满足于“你读我听”的被动说教方法，而不是结合职工岗位工作实际，采取灵活多样的形式进行宣传，白我教疗力度不够，导致组织者只是为了应付上级检查，完成任务，缺乏职T的主动参与，学习的积极性不高，没有收到应有的教育效果。二、扭转思想政治工作存在问题的主要应对措施（-）从抓骨干入手，发挥以班组长为核心的辐射作用班组是企业的

6、细胞，班组长则是细胞的核心。班长既是一个普通劳动者，又是一个管理者，是一个班纟H.的核心和权威人物，是班组的一面旗帜。要强化班组思想政治工作就必须注重提高班组长的白身索质，使其具备做思想政治T作的木领。首先是在选配班组长时要坚持思想素质和业务素质并重，坚持群众与领导结合，政治与技术同考核的原则。由于班组在生活和生产上是一个独立的群体。因此，在选配班组长时，要把那些技术过硬、责任心强、作风正派、处事公道、有独立开创意识和组织才能的人选拔上来。每年对班长进行考核，实行优胜劣汰，使班长在工作上时时都有一种压力感、紧迫感和责任感，其次要坚持班组长思想政治丁•作培

7、训制度，保证每年对所有班组长至少培训一次。要为班组长学政治、学理论创造条件，提供机会。逐步把班组长培养成既懂政治又会管理的带兵人，真正发挥班组长作为运输企业“兵头将尾”在安全生产中的中坚作用。（二）从办实事入手，扭转班纟R思想政治工作的被动局面。尽管绝大多数单位在提高职T福利待遇、为职T排忧解难方面做了大量的王作，但仍有不少职工对丁•作、对上级怀有不满情绪，有的对思想政治工作持怀疑态度，漠不关心；有的与班组长唱反调，有的干脆跑到领导那里质问、吵闹，造成这种被动的局面与个别职工木身素质不高有关，也与运输行业一线流动性大、单兵作业、横向沟通少有关，同时也说明

8、，一些单位在为职工办实事、办好事方面的功夫还下得不够。笔者认为，为职工办实事好事