家纺公司招聘方案.doc

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1、**家纺有限公司招聘方案关于**，学名:nYMPHAEA**的花语是纯洁高高在上、不谙世事、纤尘不染。静卧一泓秋水中的**，沉浸于自己的世界。花与叶的美丽青颜，茎与藕的晦涩灰暗,都沉沉地睡在湛蓝的湖。一半浮面上，一半沉湖心。一、公司名称：**家纺有限公司二、总部地点：上海三、成立时间：2015年9月16日四、经营范围：床上用品五、招聘计划简介：由于公司发展需要，现销售主管部门提出申请招聘销售专员1名，设计部门总监黄莹提出申请招聘设计师1名，经人事主管张文庆审阅，并通过批准招聘。六、招聘岗位简章：销售专员：1名岗位职责：1.负责指定区域的销售和推广工作，完成销售任务；2.配合销

2、售经理制定并执行区域销售计划，做好相关产品的推广和售后服务工作；3.建立重点客户档案，保持良好的合作关系；4.学习并掌握产品知识，随时与客户沟通并保持紧密联系；5.掌握市场、客户、竞争对手的信息并及时反馈。任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、经济类专业者优先；2.有销售和销售管理经验者或担任销售助理工作经验者优先；3.熟悉或精通市场分析策划、思路清晰、较强的协调沟通能力；4.优秀的计算机操作能力，特别是撰写Word文档，制作Excel表格和PPT的能力；5.形象气质佳、普通话标准、协调沟通能力较强、执行力较好。薪资待遇：面议设计师：1名岗位职责：1.根据年度的开发计划，完

3、成新产品的款式设计；2.完成系列产品的结构、产品组合及产品风格搭配；3.定期进行市场调查，通过各种渠道收集设计素材。任职要求：1.本科以上学历，相关设计专业;2.熟悉企业产品系列结构、产品组合及产品风格搭配;有较强的色彩敏感度和有熟练应用色彩的能力;3.了解国内床品行业的风格、趋势与潮流，有较强的市场敏感度;4.擅长各种计算机设计软件的应用，包括Photoshop、Ai等;5.有良好的职业操守和敬业精神;6.具有较强的设计创新能力、良好的家纺时尚敏锐度和洞察力。薪资待遇：面议七、招聘时间：2016年1月4日八、招聘渠道：网络招聘、现场招聘、九、招聘流程：1、场上控制：戴海燕负

4、责PPT播放。2面试销售专员者包小燕，销售经理郑晓华负责面试3个问题，人事主管张文庆负责面试2个问题，记录员陈倩玲负责记录。3、面试设计师者王纯，销售经理郑晓华负责面试3个问题，人事主管张文庆负责面试2个问题，记录员陈倩玲负责记录。