浅议石油企业高技能人才培养.doc

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1、浅议石油企业高技能人才培养闻路摘要:人才问题是关系冇汕企业发展的关键问题,高技能人才是技术工人队伍的核心骨干,是操作员工队伍的优秀代表,在加快产业优化升级、推动技术创新和科技成果转化等方面具有不可替代的重要作用,直接关系到企业的科学发展、安全发展和清洁发展,高技能人才队伍建设对于石汕企业的长远发展具有重要性和紧迫性,是实现冬项目标的重要保证。在一定程度上决定了企业发展的后劲和潜力。关键词:石汕企业高技能人才培养1引言高技能人才是石汕企业人才队伍的重要组成部分,加强高技能人才队伍建设,是实施人才强企战

2、略的重要内容。高技能人才培养,应不断创新高技能人才队伍筵设的途径和方法,人力开展高技能人才选拔、培训,通过建立适应企业发展需要的高技能人才T作机制,逐步形成以技能专家为先导、技师为骨干、高级工为主体的高技能人才队伍,为石汕企业快速健康发展奠定良好的人才基础。2高技能人才培养对石油企业的重要意义2.1高技能人才是石油企业实现战略目标的支柱之一打造高索质的员工队伍,可以满足员工自我发展的要求,将员工个人的价值追求与公司的发展战略统一起来,从而进一步捉高员工队伍的执行力,为石汕企业的战略部署服好务,推动“

3、科技、绿色、和谐大油田”战略目标的实现。2.2高技能人才是石油企业实现稳定发展的重要基础人才索质决定着企业的发展水平,高技能人才的缺乏,将意味着员工队伍技能水平不够、工作经验不足、创新意识不强,使管理人员的决策意图难以贯彻落实,使科研人员的创造发明难以最终转化为现实生产力,对于石汕企业开展的各项科学管理工作非常不利。如果这种状况不能得到及时改善,就会严重影响汕出当前乃至长远的发展。只有始终坚持提高员工队伍索质,努力开展高技能人才队伍建设,才能适应石汕企业不断发展变化的需要。23高技能人才是石油企业实

4、现人才强企的重要内容人本管理、能本管理要求技能操作人才建设的重点必须向高索质、复合型转变,加强高技能人才队伍建设,是石汕企业进一步优化人才队伍结构,促进员工素质全而提高,推动基层建设全而进步,增强自主创新能力和核心竟争力的现实需要。3高技能人才培养的基础——培训机制建立3.1培训计划主导机制高技能人才培养应该有的放矢,明确培养目的。培训计划主导机制就是以需求调查为切入点,根据石汕企业的战略目标,结合重要科技项目和重点工程,以及新技术、新工艺、新设备的引进吸收等,在全而、客观的发掘培训需求的基础上,对

5、培训吋间、地点、对象、方式、内容等做出系统安排,以培训计划为主导方向,实现对培训工作的监督和促进,确保培养日标实现。3.2培训实施善学机制髙技能人才培养在培训实施过程屮,应坚持按需施教、突出技能、兼顾理论、而向生产的原则,立足于岗位成才,做到在使用屮培养,在培养屮使用,培养技术技能型、复合技能型和知识技能型人才。可以通过基础理论辅导学、实际操作现场学、疑难问题交流学、导师浅议石油企业高技能人才培养闻路摘要:人才问题是关系冇汕企业发展的关键问题,高技能人才是技术工人队伍的核心骨干,是操作员工队伍的优秀

6、代表,在加快产业优化升级、推动技术创新和科技成果转化等方面具有不可替代的重要作用,直接关系到企业的科学发展、安全发展和清洁发展,高技能人才队伍建设对于石汕企业的长远发展具有重要性和紧迫性,是实现冬项目标的重要保证。在一定程度上决定了企业发展的后劲和潜力。关键词:石汕企业高技能人才培养1引言高技能人才是石汕企业人才队伍的重要组成部分,加强高技能人才队伍建设,是实施人才强企战略的重要内容。高技能人才培养,应不断创新高技能人才队伍筵设的途径和方法,人力开展高技能人才选拔、培训,通过建立适应企业发展需要的高

7、技能人才T作机制,逐步形成以技能专家为先导、技师为骨干、高级工为主体的高技能人才队伍,为石汕企业快速健康发展奠定良好的人才基础。2高技能人才培养对石油企业的重要意义2.1高技能人才是石油企业实现战略目标的支柱之一打造高索质的员工队伍,可以满足员工自我发展的要求,将员工个人的价值追求与公司的发展战略统一起来,从而进一步捉高员工队伍的执行力,为石汕企业的战略部署服好务,推动“科技、绿色、和谐大油田”战略目标的实现。2.2高技能人才是石油企业实现稳定发展的重要基础人才索质决定着企业的发展水平,高技能人才的

8、缺乏,将意味着员工队伍技能水平不够、工作经验不足、创新意识不强,使管理人员的决策意图难以贯彻落实,使科研人员的创造发明难以最终转化为现实生产力,对于石汕企业开展的各项科学管理工作非常不利。如果这种状况不能得到及时改善,就会严重影响汕出当前乃至长远的发展。只有始终坚持提高员工队伍索质,努力开展高技能人才队伍建设,才能适应石汕企业不断发展变化的需要。23高技能人才是石油企业实现人才强企的重要内容人本管理、能本管理要求技能操作人才建设的重点必须向高索质、复合型转变,加强高技

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