能力管理体系标准草案P.doc

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1、ICS03.120.10A00中华人民共和国国家标准GB/TXXXXX—XXXX能力管理体系要求Competencemanagementsystems—Requirements(SS624070:2002,MOD)(征求意见稿)2008-09-05200×-╳╳-╳╳发布200×-╳╳-╳╳实施中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局中国国家标准化管理委员会发布GB/TXXXXX—XXXX/SS624070:2002目次前言………………………………………………………………………………………………………ⅱ

2、引言………………………………………………………………………………………………………ⅲ1范围…………………………………………………………………………………………………12规范性引用文件……………………………………………………………………………………23术语和定义…………………………………………………………………………………………24能力管理体系………………………………………………………………………………………34.1总要求………………………………………………………………………………………………34.2文

3、件要求…………………………………………………………………………………………35管理职责……………………………………………………………………………………………45.1经营策划…………………………………………………………………………………………45.2能力方针…………………………………………………………………………………………45.3职责和权限…………………………………………………………………………………………45.4与人才市场的关系…………………………………………………………………………………45.5管

4、理评审…………………………………………………………………………………………56资源……………………………………………………………………………………………………56.1管理者代表………………………………………………………………………………………56.2过程管理者………………………………………………………………………………………57能力获得过程………………………………………………………………………………………57.1总则………………………………………………………………………………………………57.2能力分

5、析……………………………………………………………………………………………57.3能力策划…………………………………………………………………………………………57.4实现…………………………………………………………………………………………………67.5评价………………………………………………………………………………………………68监视、测量、分析和改进…………………………………………………………………………78.1总则…………………………………………………………………………………………………78.2监视

6、和测量…………………………………………………………………………………………78.3数据分析…………………………………………………………………………………………78.4改进…………………………………………………………………………………………………7附录A(资料性附录)能力获得过程…………………………………………………………………9参考文献…………………………………………………………………………………………………11iGB/TXXXXX—XXXX/SS624070:2002iiiGB/TXXXXX—XXX

7、X/SS624070:2002前言 本标准修改采用瑞典标准SS624070:2002《能力管理体系要求》(英文版)。为便于使用,对SS624070:2002做了下列修改:a)“SS624070”该为“GB/TXXXXX”;“ISO9000”、“ISO10015”改为“GB/T19000”和“GB/T19025”;b)删除“目次”中的三级条款,如4.2.1、4.2.2等;c)将“0.2过程方法”第2段第3句“一个过程的输出形成下一个过程的输入”改为“一个过程的输出直接形成下一个过程的输入”,以便与GB/

8、T19001一致;d)将“2规范性引用文件”中“ISO9000:2000”改为“GB/T19000-2008”;本标准的附录A是资料性附录。本标准由全国质量管理和质量保证标准化技术委员会(SAC/TC151)提出并归口。本标准由中国标准化研究院负责起草。本标准起草单位:本标准主要起草人:。iiiGB/TXXXXX—XXXX/SS624070:2002引言0.1总则管理体系为组织进行正确决策以及执行决策的后续活动提供了必要的条件。因而,能力管理体系的采用应

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