机修人员绩效考核表.doc

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1、三门中南橡胶厂机修绩效考核表年月姓名：考核项目得分工作态度机器发生故障时及时修复，不拖延时间而影响生产，个人能修复的及时修复，如不能解决时及时向上级汇报派员协助（标准1）20机器发生故障时及时修复，不拖延时间而影响生产，个人能修复的及时修复，如不能解决时向上级汇报派员协助（标准1）18机器发生故障时及时修复，不影响生产，个人能修复的及时修复，如不能解决时偶尔未向上级汇报派员协助（标准1）15机器发生故障时未能及时修复，对生产造成一定的影响，个人能修复的及时修复，如不能解决时多次（月3次以上）未向上级汇报派员协助（标准1）10机器发生故障时未及时修复，对生

2、产造成影响，个人能修复的未及时修复，如不能解决时从未向上级汇报派员协助（标准1）0工作能力对所维修后的机械设备质量负责，完成后将维修现场清理干净，工具及零配件归位；换下来的旧零配件应收回并带回机修间，如能修复的及时修复（标准2）30对所维修后的机械设备质量负责，完成后将维修现场清理干净，工具及零配件归位；换下来的旧零配件应收回并带回机修间，如能修复的尽可能修复（标准2）28对所维修后的机械设备质量负责，完成后未将将维修现场及时清理干净，工具及零配件未及时归位；换下来的旧零配件未及时收回并带回机修间，如能修复的未及时修复（标准2）25所维修后的机械设备质量

3、不太稳定，完成后未将维修现场清理干净，工具及零配件未及时归位；换下来的旧零配件未收回带回机修间，如能修复的不修复（标准2）20所维修后的机械设备质量不合标准，完成后不将维修现场清理干净，工具及零配件不归位；换下来的旧零配件应收回的不带回修理间，如能修复的零配件不做修复而丢弃（标准2）0安全操作严守操作规程，严禁机械运转时或带电操作，确保安全，不违规操作（标准8）25严守操作规程，严禁机械运转时或带电操作，确保安全（标准8）23严守操作规程，严禁机械运转时或带电操作，确保安全，偶尔未按操作规程操作（月2次以内，标准8）20有时不遵守操作规程，有在机械运转时

4、或带电操作，有安全隐患，但未造成安全事故（标准8）15有时不遵守操作规程，有在机械运转时或带电操作，有安全隐患并造成安全事故（标准8）0劳动纪律自觉遵守作息时间，按时上、下班，无迟到、早退、旷工现象（标准7）15遵守作息时间，能按时上、下班，偶尔有迟到、早退（月1次以内）现象，无旷工（标准7）14遵守作息时间，能按时上、下班，较少有迟到、早退（月3次以内）现象，无旷工（标准7）12不太遵守作息时间，不能按时上、下班多次有迟到、早退（月4次以内）现象，无旷工（标准7）10不遵守作息时间，不按时上、下班，经常迟到、早退（月5次以上）现象，有旷工（标准7）0任

5、务达成率达成率100%10达成率90%－95%9达成率80%－89%8达成率70%－79%5达成率60%以下0得分记录权重占总分的5%得分考核总分工作失误记录：工作态度占总分的20%得分奖惩增减分工作能力占总分的30%得分考核等级安全操作占总分的25%得分突出表现记录：劳动纪律占总分的20%得分备注：1、本考核表为试行版本，在以后不断的实践中完善考核内容，达到考核目的。2、本考核等级分为：90分以上优秀80－90良好70－80中等60－70及格60分以下不及格考核工资元，折合每分元。评语：考核者：经理：总经理：