煤矿规程措施管理规定及考核标准.doc

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1、煤矿规程措施管理规定及考核标准为了进一步加强我矿规程措施的编制、审批、贯彻、执行各个环节的管理，达到内容规范、科技含量高、可操作性强的目的。通过对规程措施执行情况的监督、检查和考核，保证各项规定有效实施，充分发挥规程措施在现实生产中的指导作用。现将规程措施管理规定及考核标准印发给有关人员，望认真遵照执行。 一、总则1、回采、掘进及小巷运输作业规程和有关专项技术措施的编制由生产技术部分管部长具体负责组织，回采、掘进队组技术员负责编制。2、通风安全有关操作规程和专项技术措施由通风安全部分管部长负责编制报批。3、机电、提升运输及选煤有关操作规

2、程和专项技术措施由生产技术部分管部长具体负责编制报批。4、井下和井口房附近使用电氧焊及喷灯，必须提前一天编制安全技术措施报矿长审批，并且开工前必须下达开工通知单，明确施工地点、时间及施工负责人。5、外委工程的规程和专项安全技术措施由具有施工资质单位的技术员负责编制单位审批后，报矿生产技术部组织会审。二、规程措施的审批1、回采、掘进作业规程的审批：作业规程编制完成后，报生产技术部；生产技术部分管部长初步审阅并提出意见后，请示矿总工程师，由生产技术部分管部长召集相关人员进行集体会审；会审之后，参加会审人员要在会审的规程和会审表上签字；最后由

3、矿总工程师签署审批意见并签名。下列人员必须参加作业规程的审批：矿总工程师、安全矿长、生产矿长、机电矿长、通风安全部分管部长、生产技术部分管副部长、机电运输部分管部长、综合管理部分管部长、规程编制人、施工队组队长、监理工程师。回采、掘进作业规程编制完成后必须在10日内会审完毕。 2、专项安全技术措施的审批：安全技术措施编写完成后，按专业分别报送通风安全部部长、生产、机电矿长审批后，报安全矿长审批，最后报送矿总工程师签署意见并签名。专项安全技术措施编制完成后必须在3日内审批完毕。3、外委工程的规程和专项安全技术措施的审批：外委工程的规程和专

4、项安全技术措施编制审批完成后，由生产技术部分管部长初步审阅并提出意见后，请示矿总工程师，由分管部长召集相关人员进行集体会审；会审之后，参加会审人员要在会审的规程和会审表上签字，矿总工程师签署审批意见并签名。下列人员必须参加外委规程的审批：矿总工程师、安全矿长、生产矿长、机电矿长、通风安全部分管部长、生产技术部分管副部长、机电运输部分管部长、综合管理部分管部长、规程编制人、施工队组队长、监理工程师。4、审批责任队组技术员要结合实际情况对规程措施内容的条理性、文字的正确性、工序的合理性等全面负责。通风安全部、生产技术部的分管部长负责对规程措

5、施中涉及本专业的内容把关。生产副矿长负责对规程措施内容是否符合回采、掘进、修护小巷运输操作规程把关。机电副矿长负责对规程措施内容是否符合机电安装和提升运输操作规程把关。安全副矿长负责对规程措施内容是否符合《煤矿安全规程》和集团公司有关规定把关。总工程师负责规程措施的终审。三、规程措施的贯彻1、参加规程和措施学习的人员：（1）施工队组全体施工人员和施工负责人及队干；（2）通风安全部有关人员；（3）生产技术部有关人员；（4）其他与本项工程相关的人员。2、规程和措施贯彻学习由队长负责组织，队技术员负责贯彻学习。必须在开工前3天向全部施工人员贯

6、彻。其它相关人员的贯彻学习由各部室的分管领导负责，必须在施工前3天向有关人员贯彻。3、贯彻学习规程和措施时，同时要组织学习规程涉及到的《煤矿安全规程》、《操作规程》及集团公司、矿有关文件的相关条文。4、规程措施的贯彻率不低于全队在册人数的90%，贯彻学习必须执行签到登记，并对规程学习内容进行考试，考试成绩进行登记，考试合格后方准上岗工作，不接受贯彻学习、考试不合格的员工不准上岗工作。考试不及格和没有参加贯彻学习的员工必须补课、补考，直到考试合格后方准上岗工作。四、规程措施的发放1、规程必须在工作面开采前10天发放到有关单位，并严格执行签

7、收制度，必须签注发放日期。2、规程发放单位及份数：生产技术部2份、矿调度室1份、通风安全部2份、机电运输部1份、综合管理部1份、施工队组2份，通风队1份、机运队1份、资料室4份，监理1份，共计印制16份。3、专项安全技术措施必须在开工前3天发放到有关单位，并严格执行签收制度，必须签注发放日期。4、专项技术措施发放单位及份数：生产技术部2份、矿调度室1份、通风安全部2份、施工队组1份、通风队1份、机运队1份，资料室1份，监理1份，共计印制10份。与其它单位协作工程项目的，必须发放到各协作单位。五、规程措施的复查1、矿每月由生产技术部负责召

8、集有关人员和各队技术员，由矿总工程师主持进行规程复查。2、队技术员负责将每月生产过程中规程、措施的执行情况和存在的问题、修改意见及合理化建议进行总结，作为规程、措施复查的一项主要内容及技术档案存档保存。3、