SAP HCM本地化解决方案.pdf

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1、人力资本管理本地化方案交流SAP全球研发服务部SAP中国研究院2012年5月中国本地化的发展历程医疗行业本地化新版员工自助服务公用事业财务本地化中国企业养老金计划2012财务管理本地化2011集团资金管理2010SAPBusinessOne中文版2007国资委报表平台2005SAPBusiness金税接口增强All-in-One中文版2003新版财务/人力资源管理SAPBusiness加工贸易行业本地化ByDesign中文版供应商关系管理本地化基于HANA的人力资1998源分析公共部门行业本地化/金税接口政府财务管理员

2、工/经理自助服务1994石油天然气行业本地国际贸易行业本地化人力资源管理本地化薪资管理化中文翻译移动商务应用本地化医疗行业移动创新电力行业本地化©2011SAPAG.Allrightsreserved.2全球化研发服务团队与灯塔客户及合作伙伴的互动模式与客户互动的需求导入及分析客户提出的法定需求和本地化业务需求（客户）需求分析确认，并根据客户反馈及时调整（SAP）优先考虑灯塔客户的开发需求（SAP）保持与客户和合作伙伴的互动沟通（双方）解决方案优化及推广SAP指定联系人跟踪客户需求定义问题并支持（SAP）SA

3、P与客户专家共同进行方产品使用及时反馈（客户）案设计及评估进一步方案优化研讨（双客户专家评估并参与设计（客户）方）解决方案优化充分考虑新技术与行业趋势，设计及评估共同参与用户协会活动进处理方案中的共性和个性化差异行交流和推广（双方）（SAP）SAP专家与客户团队的产品技术交流及指导（双方）解决方案发布及知识传递合作伙伴测试（如需要）解决方案发布合作伙伴测试本地化产品发布计划及法定修开发过程中引入合作伙伴对改及时与客户沟通（SAP）产品进行反馈（SAP）讨论新产品试用计划（双方）对产品质量提供及时反馈

4、新产品解决方案知识传递（合作伙伴）（SAP）客户测试作为试点用户使用该产品（客户）客户参与测试及反馈产品经内部验证后，客户参与测试(客户）对可用性及功能提供反馈（客户）保持与客户的定期产品技术交流（双方）©2011SAPAG.Allrightsreserved.3SAP人力资源管理本地化交付路线图SAP人力资源管理本地化方案持续增强介绍SAP人力资源管理中国本地化新方案介绍劳动合同管理补充保险残疾员工个人所得税管理企业年金人力资源报表管理平台中国版绩效管理中国本地化方案进行中研发项目需求探

5、讨SAP人力资源管理本地化交付路线图SAP人力资源管理本地化方案持续增强介绍SAP人力资源管理中国本地化新方案介绍劳动合同管理补充保险残疾员工个人所得税管理企业年金人力资源报表管理平台中国版绩效管理中国本地化方案进行中研发项目需求探讨人力资源管理中国本地化解决方案开发路线图HR创新计划(中国)-移动应用,按需随选,企业预置新一代的员工绩效管理和职业规划管理,人力资源管理用户新界面,经理自助服务用户界面2013创新,分析功能的持续创新,人才管理新功能,…绩效考核人力资源报表管理平台2012集成便捷打分

6、,指标库管理,360考评报表流程管理,报表数据管理及查询企业年金补充保险新版ESS2011年金管理,年金缴交综合保险,补充公积金灵活排班管理劳动合同管理2010合同管理工作平台,最低工资,补偿金,代通知金自助服务2009个人信息,家庭信息,地址信息,证件信息,银行账号信息报表2008所得税报表,年度税务表,社保报表,公积金报表,工资单薪资管理2007月薪管理,年终奖管理,股票期权管理,纳税总额管理,休假管理,工作时间管理,社保管理,公积金管理人员信息2006个人信息,家庭信息,地址信息,行政管理信息,证件信息,个人档案

7、,出国信息©2011SAPAG.Allrightsreserved.6SAP人力资源管理本地化交付路线图SAP人力资源管理本地化方案持续增强介绍SAP人力资源管理中国本地化新方案介绍劳动合同管理补充保险残疾员工个人所得税管理企业年金人力资源报表管理平台中国版绩效管理中国本地化方案进行中研发项目需求探讨快速适应新的法律变更2011年度人力资源管理法律变更明细表法律变更SAPNote发布日期相关法律文件AdjustmentontheTaxCalculationforCorporatePension-Ja

8、n1,2011155275218.03.2011国税总局公告2011年第09号（企业年金个人所得税计算）EarlyRetirementSubsidySubjecttoIncomeTaxform-Jan1,2011156038622.03.2011国税总局公告2011年第06号（个人提前退休取得一次性补贴收入征收个人所得税）CN:M