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时间:2020-03-26
《[精品]12月份干事培养心得.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、十二月份干事培养心得经过上个月的工作,这个月大家在工作方面继续按着我们预定的方向在前进,但是到了这个月考试就开始接踵而至了,所以我还是安排大家以学习为主,工作可以适当的缓一•下。所以在检查卫牛方血这个月我就安排大家检查一次。因为其中考试无论是信计、材物还是工力挂科的人数都是很多,所以期末考试大家不能掉以轻心,虽然我们部门没有一个人挂科但还是要小心。因为我不想大家为了工作而把学习丢掉,如果没有好的学习也就不能够更好的工作,所以学习是工作的前提,但必须注意适当的取舍。因此这个月卫生的检查就只安排了一次,而其他活动也基本上没有。这也许与其他部门有些不一样,而我看到
2、其他学院还安排许多活动我就觉得有些不合理了,虽然当时大家不会说什么,但是Z后大家就会有意见。这也会成为一个以后影响大家活动积性的一个重要的因素。当然这一点我也是基于陈飞主席当我刚开始准备工作时对我提出的几点要求来考虑的。虽说有些不合理,但我会在后面的工作慢慢找到更好的办法。工作完了之后,我就开始督促大家抓紧吋间复习。当然大家也知道学习的重要性,对待学习的态度也是那么有热情,虽然在前面的工作中落后有些同学了,但在大家的脸上却见不到有任何的抱怨,有的只是微笑与自信。当然看到这一点我很高兴,行为这至少说明了我的工作效果还是很明显的,这也为我以后的工作增添了很多信心
3、,我的努力没有白费。当然大家在忙着复习的吋候我也一样在忙着复习备考。在生活方面大家比刚进入学校的时候相比已经有很大的进步了,但还有些不足之处,就是大家又开始变得冷落起来了。刚开始大家比较关注的问题可能随着考试的临近打家就把注意力投入到考试上了。大家又有些变得和开学时差不多了,对人又有一些不喜欢打招呼,感觉好像陌生人一样的感觉。这个月部门例会取消,所以没有时间去和大家重申这个问题,希望能够引起大家足够的重视。因此只有把这个问题留在下学期解决了。而在最后我要求大家在放假Z前写一份对我们部门每个人的优缺点的评价,也可以适当提出一些有建设性的意见。前提是不会耽谋大家
4、的学习,不然就会起到反作川了,不但不会有效果反而会有些抱怨的情绪。快考试了,抓紧时间复习呀,当然要记得“常回家看看”。不然上学期的努力就会在这几个月中荒废了。当然要记得多想一下这个学期我学到了什么?有什么东西我想学而没有学到?为什么我没有学到?这个学期自己对待工作的态度是怎么样的?是不是与竞选时自己说的话是一样的?
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