管理经济学培训讲义P.ppt

《管理经济学培训讲义P.ppt》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在PPT专区-天天文库。

1、管理经济学四川大学工商管理学院刘馨副教授1第7章生产决策2《管理经济学》刘馨在经济学中，企业投入的生产要素最重要的有三类：自然资源：土地-----生产的场所矿藏-----生产的原料能源-----生产的动力资本：有形资本、无形资本劳动：体力劳动、脑力劳动现在提出的其余生产要素：技术、信息3《管理经济学》刘馨第一节生产函数在一定的技术条件下，各种生产要素投入量的组合与所能生产的最大生产量之间的对应关系，称为生产函数。Q=f(x1，x2，…，xn)Xi代表第i种投入要素的数量，Q代表投入要素组合的最大产量。如：Q=f(L,K)=k1/2L1/24《管理经济学》

2、刘馨技术效率：以一定的投入要素组合生产出可能的最大产量。经济效率：以可能的最低成本生产出特定数量的产品。一、效率概念5《管理经济学》刘馨长期和短期划分：平常：时间的长短；经济学中：投入要素是否可变：固定要素：一定时期内无法改变其投入量的要素。可变要素：可以调整其投入量的要素。二、时间框架6《管理经济学》刘馨短期：至少一种投入要素是固定的时间框架。长期：所有的投入要素都是变动的时间框架。短期——研究的是某种投入要素变动的收益率。长期——研究的是厂商生产规模的收益率。对企业来说，短期与长期不是绝对的，而是相对的概念。7《管理经济学》刘馨实例：某汽车制造商已有

3、三家工厂，建一家工厂需要几年的时间。分析：企业经营现有的工厂企业根据目前的经营状况，计划在将来扩大或缩小生产规模8《管理经济学》刘馨三、规模收益规模收益：规模的变化与产量变化之间的关系。假设企业的生产函数为：Q＝f（K，L）L为劳动的投入量，K为资本的投入量。现将所有的投入都增加λ（λ>1）倍，则其产出为f（λK，λL）。9《管理经济学》刘馨有以下几种情况：若f（λK，λL）<λQ，称为“规模收益递减”；若f（λK，λL）=λQ，称为“规模收益不变”；若f（λK，λL）>λQ，称为“规模收益递增”。10《管理经济学》刘馨【例】假定某多种经营的大型企业，有

4、X、Y、Z三种主要产品，已知：三种产品的生产函数分别为：Qx=1.6L0.4K0.4M0.1QY=[0.4L2KM]1/2QZ=10L+7K+MQ为特定时期内的产量；L为劳动量投入量；K为资本投入量；M为管理投入量。试分析这三种产品的规模收益。11《管理经济学》刘馨解：令λ>1:X：1.6(λL)0.4(λK)0.4(λM)0.1=λ0.9Qx<λQx产品X规模收益递减。Y:[0.4(λL)2(λK)(λM)]1/2=λ2QY>λQY产品Y规模收益递增。Z：10(λL)+7(λK)+(λM)=λQZ产品Z规模收益不变。12《管理经济学》刘馨问题：根据以上

5、的分析，企业准备调整有限资源在这三种产品上的分配，应该如何调整？13《管理经济学》刘馨考虑技术进步的生产函数：四、技术进步t为时间,表示产量与要素投入量的关系将随时间（即技术）的改变而改变。14《管理经济学》刘馨技术进步的分类：A（t）表示技术进步的影响中立型技术进步资本节约型技术进步劳动节约型技术进步15《管理经济学》刘馨短期决策：是在有固定要素的情况下的生产决策，即单一可变投入要素的最优利用。一、生产率度量：总产量：劳动的总产量：资本的总产量：第二节短期决策16《管理经济学》刘馨2、平均产量：平均产量AP：总产量除以投入量劳动可变时，APL=TPL/

6、L资金可变时，APk=TPK/K3、边际产量：边际产量MP：投入量变化一个单位代来的总产量的变化值。劳动可变时:MPL=△TP/△L资金可变时:MPk=△TP/△K17《管理经济学》刘馨实例：某印刷车间，拥有4台印刷机。其每天的总产量、边际产量和平均产量如下：工人人数总产量边际产量平均产量01234567891011013306010413415616817618018017613173044302212840-41315202626.826242220181618《管理经济学》刘馨二、边际收益递减规律在技术水平一定的条件下，只有一种生产要素的投入量连续

7、增加，而其他要素投入量保持不变，那么，当这种要素的投入量增加到一定程度后，若再继续增加该要素的投入，该要素的边际实物产量会逐步减少。投入量不断增大，对应的边际产量：起初：产出增加一定程度后：产出减少19《管理经济学》刘馨问题：边际收益递减规律和规模收益递增原理是否矛盾？为什么？边际收益递减规律假定其他投入要素的投入量是一定的，只有一种投入要素是可变的。因此。它是个短期规律。而规模收益递增原理则假定各种投入要素的投入量都是可变的，且按同一比例增加，因此是一个长期规律。可见，这两个规律，发生作用的条件不同，它们之间不存在矛盾。20《管理经济学》刘馨实例：服装

8、厂增加工人数的情况。学习效果和学习时间广告费用和广告效果讨论：利用边际收益递减规