信息专责任务绩效指标.doc

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1、信息专责任务绩效指标指标类别指标项考核目的考核内容/方法考核人任务绩效（100%）收集宏观经济政策等相关信息的有效性提升为产品开发所提供信息的质量被采纳的国家宏观经济政策、外部环境报告的份数不少于[]份部门经理掌握竞争对手各方面信息的力度确保所提供竞争对手情况的信息的质量提供竞争对手详细信息的报告份数不低于[]份掌握消费者有关信息的力度确保所提供的产品品种设计信息的质量被采纳的消费者详细信息的报告份数不低于[]份收集国际金融趋势等相关信息的有效性提升为产品开发所提供信息的质量被采纳的国际金融趋势、

2、国外金融企业最新发展动态等详细信息的报告份数不低于[]份市场信息汇总分析报告的质量确保市场信息汇总分析报告准确无误市场信息汇总工作出现遗漏、差错、延误的次数不超过[]次更新数据库内容的及时性保证公司各部门得到有关的最新市场信息未能及时、有效的更新数据库内容的次数不超过[]次实地调研的效果提升实地调研的质量，吸收消化各类信息能提供出准确、全面、深刻地表述调研对象各种信息的报告的份数不少于[]份对专业市场研究公司选择的准确性确保选择有较高专业水准的市场研究公司对专业市场研究公司撰写的专题研究报告不满意

3、的次数不超过[]次，或为[否决性指标]调查客户信用的有效性避免虚假的客户信用出现客户信用虚假而未被发现的次数不超过[]次，或为[否决性指标]提交实地市场调研和专项调研报告的及时性保证按时呈交实地市场调研和专项调研报告未能及时提交实地市场调研和专项调研报告的次数不超过[]次市场状况等的分析的准确性促进信托类产品的销售市场状况分析、金融及信托产品市场走势分析、消费需求分析出现失误的次数不超过[]次备注