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时间:2020-02-27
《大学生职业生涯规划现状调查的调研提纲.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、调研提纲第一(1)明确调查目的:因为目前,高职学生的就业问题越来越来受到社会的重视,所以亟需对他们的职业生涯规划现状做些调查。我们此次调查的目的就是:了解高职学生职业生涯规划现状,对他们的就业意向做一些分析,并发现高职学生在职业规划上存在的问题,以期为高职学生在职业规划上出谋划策。(2)确定调查的总体:北方工业大学的总体学生第二调查对象:高职院校的学生,我们此次选择北方工业大学的学生作为我们的调查对象。第三调查方式:因为调查对象的范围较小,我们采用非普遍调查。非普遍调查,即对调查对象总体中一部分单位所进行的调查。此次调查我们采用随机调查,采用
2、拦人法。第四(1)调查方法:调查方法包括观察访问、问卷调查、实验调查。由于问卷调查可避免调查者与被调查者之间的直接接触,可减少被调查者的疑虑,表达出自己的真实想法和实际情况。特别是现在有了电子计算机等先进的统计手段,提高了问卷调查的效率,有利于节省时间,节约开支。所以我们最终选择了问卷调查。问卷调查是一种书面调查的方式,以问卷形式提出若干固定问题来询问调查对象。问卷的设计多采用客观题的形式,便于调查对象回答和选择,也有利于统计结果。我们在问卷的设计上注意科学性,与调查目的紧密结合,问题设计简明清楚,不致引起歧义或令被调查者无从作答。除客观题外
3、,我们将配合少量主观题,让调查对象畅谈自己的看法。(2)设计问卷时需要注意的问题:A、问题数量:初步决定设立10-20个问题。问题不过多,以免引起被调查者的厌倦情绪。问卷数量:50左右B、调查报告写作时先有一个清晰的对象。问卷式调查的设计注重被调查者这个读者,问题的设计以被调查者为中心,既要能达到调查的目的,又要能让他们愉快地作答,还不能引起他们的反感。C、应有封闭式问题和开放式问题。封闭式问题:有固定答案供被调查者选择。开放式问题:没有固定答案,由被调查者自己作答。不宜过多。D、问题设计有针对性,单一明确、清晰具体,不能摸棱两可、有歧义。既
4、要能将答案指向被调查的目的,又要让被调查者容易作答。E、避免无效问题。F、答案的设计要利于被调查者思考选择和调查者统计整理。必须明确具体,没有歧义。
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