关于新请假制度范文

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1、关于新请假制度范文　　　　篇一：请假制度　　　　1、假期种类计有:事假、病假、公休、年休、婚假、丧假、产假　　　　2、员工请假应于三日前觅妥职务代理人并填请假单经核准后方得休假否则以旷工论处；但因突发事件或急病不及先行请假者应利用电话迅速向部门主管报告并于当日由主管或其代理人依规定报备并于销假后一日内办妥补请假手续否则视同旷工论处　　　　3、各级准假权核准层级如下:　　　　(1)员工请假一日(含)以内时报请部门主管视人力调配核准　　　　(2)员工请假一日以上者三日以下须报请部门主管审核通过后转呈副总经理核准　　　　(3)员工请假三日以上者由部门主

2、管初核后、报请副总经理审核后、转呈总经理核准　　　　(4)部门主管请假一日(含)以内时须报请副总经理核准一日以上者转呈总经理核准　　　　(5)所有请假人员均须填请假单请假批准后由部门主管送至人事室记录存查　　　　(6)每个月二号人事室将上个月之考勤记录及奖惩记录汇整后经部门主管审核通过转报财务部核算薪资后存查　　　　1、事假　　　　（1）事假须依规定提前三天先以口头向上级报备各级主管应依据人力调　　　　配以不影响单位营业运作再决定是否核准　　　　（2）请事假一个月内累计不得超过一天（含）以八小时计算为一天　　　　（3）请假超过公司规定的时数将乘以

3、二倍计算扣除当月薪资　　　　（3）请事假期间一律不计算薪资（并扣除当月全部的全勤奖金）　　　　2、病假　　　　（1）请病假须于各部门之正常工作时间开始之前由本人或家属或上一级　　　　主管以书面、口头、电话等形式向其部门主管说明情况（视原因可不具任何证明）并于销假后一日内凭医院出具的病历、药费收据等做为休假签核之证明否则视同旷工论　　　　（2）工作中因身体不适需就医或需回家静养者向直属主管报备同意后　　　　可先行就医补请假手续如上（视原因可不具任何证明）　　　　（3）病假不给薪一个月内不得超过二天（含）十六个小时以内　　　　（4）请病假八小时以内扣

4、全勤奖金二分之一八小时以上扣全部全勤奖金　　　　篇二：请假制度最新修订　　　　大连枫叶职业技术学院　　　　学生请假制度　　　　一、为了保证正常的教育教学秩序加强学生管理明确请假、销假的权限和责任特制定请、销假制度　　　　（一）学生无特殊情况不准请事假如有事需要请假以书面形式提交申请须经辅导员核实同意事假审批权限：一天以内由辅导员审批；三天以内由辅导员签字报所属院系由主任审批；三天以上、七天以内的请假经由辅导员、院系签字后报学生处审批；一周以上的请假由辅导员、院系、学生处签字后报院领导审批审批报送程序由辅导员逐级上报至院领导不允许越级上报如未经审核

5、则申请无效　　　　（二）学生有病须持医疗单位病例和病假条可请病假请假时住宿生须说明是否离校病假审批权限同事假如遇急性疾病可先行治疗返校时需携带治病的相关证明材料交由院系备档　　　　（三）学生因家人病逝或亡故需请假者销假时需出具街道居委会或村委会及家长（或亲属）签名的证明　　　　（四）学生在实习、实验、课程设计等期间请假须经主管教师批准签字后再按上述审批权限办理请假　　　　（五）学生请事假、病假必须严格履行请假手续认真填写请假条准假后方可离校不允许后补假（突发事件除外）对未办理请假手续、请假未准假并擅自离校者和超期未续假者一律按旷课论处　　　　（六

6、）学生请假期满不能按期返校必须在假满前办理续假手续并由学生家长证明　　　　（七）学生请假期满返校时必须到学生处、院系办理销假手续如到期未办理按旷课处分处理　　　　（八）学生干部有权反映情况但无权给假　　　　（九）节假日前的准假权一律归系办　　　　（十）以班级为单位学生每天请假一般控制在学生人数的5%之内特殊情况另行研究决定　　　　（十一）周末回家的学生必须在星期日晚自习前返校　　　　（十二）旷课是违反校纪行为除进行教育外情节严重应按相关规定受到纪律处分（十三）学生所请长短假被批准后需到院系进行请假登记三天以上长假则另需到学生处登记备案　　　　二、

7、学生集体外出活动按下列程序审批：　　　　（一）学生以班或班以下为单位组织外出在市区以内或学院附近活动时间一天以内的经辅导员批准一天以上由系（院）主管学生工作领导批准　　　　（二）学生以班或者班以下为单位组织到市区以外地区活动一天以上由系（院）主管领导批准报学生处备案　　　　（三）学生以系（院）为单位外出活动在市区以内由系（院）主要领导批准在市区以外活动的由学院主管领导批准　　　　（四）学生跨系（院）组织外出活动经有关院系同意报学院主管领导批准　　　　（五）集体外出活动的报批手续和程序是：　　　　1.组织单位的书面申请包括外出活动的事由、地点、时间

8、、组织形式主要组织者和有关带队教师、交通工具、联系方式、住宿安排、安全措施等情况　　　　2.所在系（院）审核意见然后按审批权限逐级上报