劳动合同(空表)_合同协议_表格模板_应用文书

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1、单位名称:劳动者姓名:编号:劳动合同签约须知1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。2、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。3、有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同

2、的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。4、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。5、本合同的附件可以包括培训协议、保密协议等。甲方（用人单位）名称：住所：

3、法定代表人（主要负责人）：联系电话：乙方（劳动者）姓名：户籍所在地：现居住地址：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限经双方协商一致，本合同期限类型为（一）：（一）固定期限：自年—月日起至年—月日止。（二）无固定期限：自_年—月—日起。（三）以完成一定工作任务为期限：自—年—月—日起至工作任务完成时止。经双方协商一致，本合同试用期为（二）:（一）无试用期。（二）试用期自年_月日起至年_月日止。

4、二、工作内容和工作地点甲方根据工作岗位的实际需要，安排乙方从事工作，岗位职责是。乙方工作地点为O甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行工时工作制。（一）标准工时工作制：即每日工作八小时，每周工作五天，每周至少休息一天。（二）综合计算工时工作制：以_（周、月、季、年）为周期，平均工

5、作时间不超过法定标准工作时间。（三）不定时工作制：在保证完成甲方工作任务的前提下，工作和休息休假由甲乙双方协商安排。实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。甲方应在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙方的休息休假权利和生产、工作任务的完成。甲方按规定给予乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、生育、带薪年休假等休假权利。甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。除法律规定的特殊情形外，确

6、因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。四、劳动报酬甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，参考当地人民政府公布的工资指导线，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度进行调整，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。甲方按下列第种形式支付

7、乙方工资。（一）计时工资：1、乙方的工资构成为2、乙方的工资标准为元/月（月工资总额含：正常工作时间工资元+岗位工资元+固定加班津贴元）。享有固定加班津贴，如因工作原因延时加班或周休日、节假日加班，不予以另计加班工资。（二）计件工资。乙方的劳动定额为/,计件单价为/。乙方在试用期期间的工资标准为元/月。甲方于每月10日前以货币或转账形式足额支付乙方工连。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日工作的，应按照相关法律、法规规定安排乙方补休或者支付加班工资；安排乙方在法定节假日工

8、作的，应按照相关法律法规规定支付加班工资，被安排补休的除外。五、社会保险和福利待遇甲乙双方必须按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费。其中，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。乙方在劳动合同期内，休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇，按照相关法律、法规的规定执行。甲方为乙方提供以