B2C电商网站邮件营销内容策略浅析

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时间:2019-11-22

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1、B2C电商网站邮件营销内容策略浅析相信大家都有过这样的经历,经常能够收到注册的B2C网站发来的广告营销邮件。像卓越、当当、京东、凡客等,这些B2C企业的邮件营销投入是非常大的,获得的收入也是可观的。对比各种网络营销手段,邮件营销获取新用户的成本相对比较低,像淘宝获取一个新购买用户的成本为30元,卓越或当当网的成本约为80元。业内人士透露,凡客通过邮件营销获得的收入占总收入的20%,走秀网是19%左右,所以这些企业仍然不断的投入去做邮件营销。(小贴士:网站没有流量、网站转化率低就上推一把论坛)而做邮件营销不外乎

2、要解决三件事情:邮件发送渠道、邮箱数据来源和邮件内容策略。对于邮件发送渠道,这一点上建议企业不要太节省,必耍时就购买专业的邮件服务,很多站长习惯用那些邮件群发器,其实那些也得不到什么效果保障。而邮箱数据来源,其实这-点每家企业都有自己的方法,一般也不轻易对外传授,一般购买的邮箱数据乂是被用烂的(想到我的邮箱也被倒卖了很多次了),这个就不在此多说了。今天就主要跟大家聊一下邮件内容策略:邮件内容在邮件营销中占有重要的作用,有这样四个策略需要注意:1、用户数据筛选根据要发送的邮件内容,对收集到的数据进行筛选。H的是

3、为了确保什么样的用户发送什么样的邮件内容,增强邮件的精准性。一般我们有一个简单的方法来确定用户的身份,从用户邮箱来判断,一般情况下,QQ、163的邮箱大部分是年轻人,hotmaikgmail等为门领阶层的用户居多,且在北上广等大城市居多。当然这个判断只是简单的区分邮件数据里的用户身份,还得根据其他方面的数据来进一步分析。完成了这一个筛选的过程,就可以确泄这封邮件要发送到哪部分邮箱了。2、邮件内容使用多个模板就是需要多个内容模板,包括设计、文字内容等。主要H的是:第一,根据不同的用户来设计,如针对年轻用户就应该

4、在内容设计上以时尚活泼为主,对于一般公司高层30以上的人应以商务设计稳重为主;第二,一套模板不耍对同一用户多次使用,不同的变化才容易给用户新鲜感;第三,邮件模板太单一有时也会影响到邮件发送的成功率,因为垃圾邮件管理系统会记录你行为,多次相同内容可能被当成垃圾邮件拦截。3、切勿直接就发AD一般我们拿到一份邮箱数据,在筛选过后,就耍发第一封邮件了,切记不要直接就发广告,可以含蓄一点,发一封邀请邮件,邀请对方关注和订阅,并说明关注和订阅的好处,最好可以提供优惠券等。这样的目的是为了给用户第一印象,有一点要切记,要让

5、用户选择是否继续接受你发来的邮件,在给用户尊重的同时,你也可以对邮件数据做进一步的筛选。4、给用户优惠任何邮件营销,你设计的再好,内容写得再煽情,也不及你打个五折来得实在和有吸引力,所以,一定要给用户实实在在的优惠。很多人都想做邮件营销最人的效果,但是却以发送垃圾邮件的心态来对待,如何能够获得最佳的营销效果呢?(小贴士:推一把网络营销论坛,营销推广人士必上的网站)文库JLD:啊我啊的我公司规章制度一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构,并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外

6、人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。3、在任何场合应川语规范,语气温和,音量适屮,严禁人声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻,上班吋间(包括午餐吋间)办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时,一般铃响不应超过三芦,如受话人不能接听,离Z故近的职员应主动接听,重要电话作好接听记录,严禁占川公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形象,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神血貌。8

7、、员工要注重个人仪态仪表,工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。2、作息时间规定1)、夏季作息时间表(4月——9月)上班时间早&30午休12:00——14:00下班时间晚18:002)、冬季作息时间表(10月——3月)上班时间早9:00午休12:00——13:30下班时间晚17:303、员工上下班施行签到制,上下班均须本人亲自签到,不得托、替他人签到。4、员工上下班考勤记录将作为公司绩效考核的重要组成部分。5、员工如因事需在工作时间内外iii,要向主管

8、经理请示签退后方可离开公司。6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假,事后补交相关证明。7、事假需提前向主管经理提出巾请,并填写【请假中请单】,经批准后方可休息。8、员工享有国家法定节假日正常休息的权利,公司不提倡员工加班,鼓励员工在日常工作时间内做好本职工作。如公司要求员工加班,计发加班工资及补贴;员工因工作需要自行要求加班,需向部门主管或经理提出川请,准许后方可加班。1)、加班费标准公司规定加班费

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