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时间:2019-11-30
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1、班主任与学生谈话在学校学习和生活的过程中,学生之间总是存在各种各样的矛盾和思想问题。作为班主任,怎样找学生谈话,解决好这些矛盾和问题显得非常重要。我想若能多一点关怀,多一份理解,多一些耐心去引导,及时地找他们谈心,“晓之以理,动之以情。”的去开导他们,说服他们,用我们的爱去温暖他们的心。这样,就能让他们认识到自己的错误,发现自己的问题,及时改正,成为一个好学生。在他们的人生道路上留下一块块闪光的里程碑。但是,现实常常不是这样的。有的学生通过和班主任的谈话,的确解开了思想疙瘩,焕发了青春热情;有的学生却因谈话加重了思想包袱,甚至产生“顶撞”现象。这说明
2、,谈话不仅要有思想性和哲理性,而且还要掌握一定的方法和技巧。我认为,作为一个班主任与学生的谈话技巧,应当做好以下“切忌”。一、切忌说反话。小学生天真无邪,“向师性”又很强,班主任的话就像“圣旨”,在孩子们心目中享有特殊的地位。所以班主任在使用语言时,应当尽量用正面语言,不讲反话。否则他们会误解老师的话,导致教育的失败。二、切忌停课训学生。小学班主任既是班级管理的直接管理者,又是教学工作的承担者。班主任应正确处理好管理与教学的关系。当二者出现矛盾是,切不可因批评学生而耽误了正常的教学。否则会引起学生不满,失去教育意义。同时又影响了教学进度,这是得不偿失
3、的。三、切忌简单粗暴。班级学生犯了错误,出了问题,班主任不认真地调查分析,只凭主观臆断,简单粗暴地批评一顿,甚至体罚一顿平平了事。如此不尊重学生,不尊重事实,容易使学生产生逆反心理。四、切忌空头说教。对学生进行思想品德教育是班主任的首要任务。在教育中,班主任不能根据学生的年龄和心理特征,联系学生的思想实际,寓教育于丰富多彩的活动之中,而只是言之无物地空头说教,这样,学生不易理解,也不会有好的教育效果。五、切忌不分场合当众表扬。当众点名表扬是表扬方式最郑重的,但不宜多用。必用时,应是较突出的人和事。对于不适宜当众点名表扬的人和事,教师可采用其他方式进行
4、表扬。如:捎带式(表扬别人时顺便提一下);转达式(通过被表扬者的好友或其它途径转达);无声式(老师用眼神、微笑等);动作式(向被表扬者点点头,拍拍他的肩膀)等方式进行表扬。六、切忌“提审”。有的班主任喜欢用审问式的口气去“训”学生,甚至搞体罚和变相体罚,其结果只能让学生口头认错,而内心里却非常反感。七、切忌轻信。学生犯错误是难免的。对学生所犯的错误,应认真调查,那种道听途说、不尊重事实的谈话极易引起学生的反感,导致谈话失败。总之,班主任工作是一项很复杂的工作。作为班主任,我们必须以“动之以情,晓之以理”的方式来开导学生,以高超的谈话技巧来说服学生。因
5、而,班主任老师要不断加强学习,提高专业素养,用丰富而独特的个性语言、人格魅力来影响学生。
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