浅谈如何提高畜牧兽医工作

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1、浅谈如何提高畜牧兽医工作　　摘要：在我国经济社会不断蓬勃发展的背景下，畜牧业占农业生产产值的比重也在不断提高。如何提高畜牧业兽医工作关系到畜牧业的稳定发展。本文就目前畜牧兽医工作现状中存在的问题提出了一些浅见，供大家参考。　　关键词：畜牧；兽医；工作　　河南省商丘市睢阳区农牧局畜牧工作站作为我国政府畜牧兽医体系中的管理机构，所面对的是广大养殖户，每一项工作都关系到养殖户的切身利益。但目前，在畜牧业的疫病防治、畜牧业的服务体系等方面还有很多的不足。为了保证畜牧业的持续发展，提高畜牧兽医工作迫在眉睫。　　一、畜牧兽医工作中存在的问题　　1.基础设施落后，人

2、员业务水平不高　　由于畜牧工作涉及的区域范围比较广、工作人员少，加之疫病防治和畜牧技术推广的任务相对繁重。这导致动物疫情防治和相关知识普及工作不能很好的完成。基础设施太简陋，疫苗在运输的过程中可能因为保管不当而失效。春秋两季疫病防治工作中很多都是临时人员，业务水平普遍不高，可能导致疫病防治的效果大打折扣。　　2.技术人员知识结构老化，更新不及时　　很多从事兽医工作的人员一般都是通过传统的学艺和工作经验的累积掌握了一些技术。由于缺乏专业学校的系统培训、进修和技术更新的机会。知识结构严重老化，满足不了现代化畜牧兽医工作的需求。防疫技术力量相对薄弱，难以承担

3、繁重的疫病防治工作任务。　　3.待遇低，畜牧兽医工作队伍不稳定　　由于畜牧兽医工作条件艰苦，待遇差。并且在改革中由于忽视了基层动物防疫工作的重要性，致使动物防疫和畜产品的安全存在很多隐患。畜牧兽医防疫经费长期不足，畜牧兽医站的设备满足不了工作需求，动物防疫的基础受到了动摇。这些问题都导致了畜牧兽医工作人员流动性大，工作队伍不稳定。　　4.畜牧兽医工作的服务体系不完善　　畜牧兽医部门的服务意识和管理水平跟不上畜牧业持续发展的步伐。很多畜牧工作者不能真正做到为养殖户排忧解难，在畜牧常见病的预防与治疗等方面的工作做的不到位。　　二、提高畜牧兽医工作的相关对策

4、　　1.完善基层动物防疫机构建设，保障防疫工作有序进展　　为了及时的排除和降低动物疾病带来的危害和减少畜牧从业者的损失。基层动物防疫工作尤为重要。因此根据经营性服务和公益性职能分开的原则，进一步完善农牧局畜牧工作站的改革。首先由兽医行政主管部门统一管理工作人员的配置、业务经费等安排，切实履行动物防疫、检疫和公益性技能推广服务职能。完善畜牧兽医体制，加强相关基础设施的建设，提高动物防疫工作的质量和效率。在经费允许的条件下，为了让技术人员能够研究出新的、更有效的动物防疫手段，可以在基层畜牧动物防疫站组建科学实验室。同时畜牧兽医防疫机构要与疫苗供应单位保持良

5、好流畅的沟通，以防突发动物疫病，疫苗供应不及时的状况。　　2.加强兽医教育，提高从业人员技术能力　　定期开展培训工作，及时更新畜牧工作人员的技术知识储备。培训时对于免疫方案、免疫档案填写要求、动物免疫监测要求、疫情报告程序、技术操作规程、疫苗储存和常见病防治等方面的内容要做到详细讲解。最终使参加培训的畜牧工作人员普遍掌握动物防疫和养殖等相关技术。还要有效利用多媒体等教学手段弥补书本上的不足，加强理论与实践相结合。例如：在讲解“禽流感的防治”?@一节内容时，可以通过广播、电视、网络、报纸、杂志等媒体收集相关教学信息，有利于更全面、生动、立体的了解禽流感的

6、发生、蔓延、发病规律和防治措施等内容。同时加强各级工作人员的联系和交流，当兽医管理部门接到相关学习文件和工作任务后，要及时联络各部门进行基础工作的开展。只有贯彻落实兽医工作能力建设，提高兽医工作者的素质，建立健全风险评估机制，提高科学防控疫病的能力，才能保证畜牧业的良性健康发展。　　3.充实兽医技术人员，抓好兽医队伍建设工作　　建议相关部门加强对兽医人才的重视和教育。首先可以充实兽医后备人员的储备，建立兽医专门院校，设立不同的专业进行人才培养。可以抽调专业技术水平比较强的人员对这些学员进行培训。最终培养出一批素质过硬、技术优良的人员。在招聘期间严格要求

7、应聘人员的专业素质，建设人才队伍，确保可以提高其工作效率。同时通过完善的薪酬制度和福利制度留住专业技术人才、吸引社会应聘者，为兽医工作团队注入新鲜血液。改善兽医工作人员的工作环境，加大考核奖励力度，根据平时工作表现在年末进行考核，进行表彰和奖励。　　4.完善畜牧服务体系，转变畜牧兽医工作模式　　转变工作作风，拓宽思路，提高服务效率，真正做到服务养殖发展，助推农民增收。畜牧兽医工作人员应当根据当地的实际情况开展兽医知识的宣传和学习活动。例如在乡村广播内播放家禽饲养知识、疾病疫情防疫知识和畜禽品种改良等方面的知识。畜牧工作人员在宣传和推广知识过程中，一定要

8、做到语言浅显易懂，内容丰富多样，让养殖户真正的有所收获。也可以通过兽医工作人员现场进行技术教学