企业领导道德修养提升路径的探究

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1、企业领导道德修养提升路径的探究摘要：各行各业的领导已成为现代社会的灵魂，人格力量成为企业家最可靠的事业资本，他们身上更应该留着道德的血液。从领导者的维度全面剖析企业领导道德的作用，提出企业领导要铸造高远的理想信念，不断磨砺道德意志，陶冶道德情操，做一个正直的人，以自重、自省、自警、自励全面提升企业领导的道德修养。Abstract:Theleadershipofallwalkshasbecomethesoulofthesocial,andpersonalitystrengthhasbecomethemostreliablebusinesscapitalofentrepreneur;

2、sotheirbodyshouldkeepmoralblood・Thispapercomprehensivelyanalyzestheeffectofenterpriseleadership'smoralfromthedimensionofleader.Itputsforwardthattheenterpriseleadersshouldsetuploftyidealandconstantlysharpenmoralwill,cultivatemoralcharacterandtobeaintegrityman.Enterpriseleadershipshouldpromotem

3、oralitywithdignity,self-communion,andself-excitation.关键词：道德修养；企业领导；方法Keywords:moralcultivation；enterpriseleader；method中图分类号：F272文献标识码：A文章编号：1006-4311(2011)28-0280-020引言一切人类的价值的基础就是道德，各行各业的领导已成为现代社会的灵魂。⑴市场经济时代没有领导者群体，就不可能有现代社会与经济的快速发展和繁荣昌盛。而领导者的道德修养也不只是个人问题，它对于企业凝聚力和员工生产积极性的产生，甚至对于树立良好的企业形象都关系

4、重大。如果领导者的道德品质低下，就会给企业经营管理带来巨大的道德风险。正如温家宝在英国剑桥大学演讲时所说,“一个企业家身上，应该留着道德的血液”。1领导者的道德作用当今企业领导在现代市场经济体制下是市场的灵魂、创新的主角，他们以长远的眼光、坚定的信念、卓越的能力建立和领军现代企业，以卓越的工作能力影响着企业发展，而且他们的道德观和价值观越来越深刻左右了企业的前途。领导的道德作用表现在：1.1凝聚作用：谱写道德观与经营之道完美结合新篇章管理学大师德鲁克认为21世纪一流领导者身上需要具有两种特质，一是拥有许多追随者，二是他们拥有这些追随者极大的信任。［2］企业领导作为企业员工的主要维

5、系者，自身的道德素质是人心凝聚和力量的的粘合剂，对每个成员都有感召和凝聚作用。蒙牛创始人牛根生41岁创办蒙牛，6年冲刺世界第一，创造了企业成长的奇迹。在创业过程中，他始终深信“财聚人散，财散人聚”的理念，始终把利益分给员工和下属，即使蒙牛上市后，他仍将自己价值数亿的股份悉数捐出，成立了“老牛基金会”。蒙牛人被老牛人格魅力所震撼，有职工在微博中如是感叹："从此，蒙牛人更团结，人心更齐，跟着老牛走，肯定不吃亏。”可见，领导只有人格上堪称表率，才能得到员工的信赖，受到员工的敬佩，员工才会忘我工作。领导自律在先，传教在后，内部员工团结合作，齐心合力发挥才干，形成强大合力推进企业发展，使企

6、业朝气蓬勃地实现道德观与经营之道完美结合。1.2引领作用：树立道德旗帜，引领企业焕发勃勃生机的新景象英国作家勃特勒说：“道德是一个人所在国家的风俗习惯。在吃人的国家里，吃人是合乎道德的”。如果领导自己争利于钱，争位于权，却要员工艰苦奋斗，任劳任怨，那才是不可想象的。孔子尝言：“苟正其身矣，于从政乎何有？不能正其身，如正人何？”趋势自下而上，风尚自上而下，只有领导对自己的事业充满信心，富于坚定的目标和忘我的献身精神，广大员工才能恪尽职守，悉心奉献，企业方才充满旺盛的活力，焕发出勃勃生机。因此，领导良好的道德可以促使员工爱岗敬业，激发员工的创造热情,在道德上真正应成为引导员工的旗帜。

7、玫凯琳公司的创始人艾施女士的损益表中“P"和"L”不是指“Profit"（利润）和“Lost”（亏损），而是“People”（人）和“Love”（爱）。她以丰富女性人生为荣，将个人事业与公司发展为整体，员工乐意在团队中工作、奉献，哪怕是对于超出本职的任务，也乐于承担。可见，肯定、赞扬和奖励员工的道德情怀，让职工能时时受到鼓舞处处感到满意，唤起他们的荣誉感与责任心，激发创造热情，提高企业效益。1.3和谐沟通、微笑征服的作用：带给老板是发展，带给员工的是成功一位著名的管理学家如是说：