《就业指导》期末考核作业

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1、2011-2012年第一学期《就业指导》期末考核专业：电子信息科学与技术班级：电子08-1任课教师：姓名：学号：成绩:【摘要】近年来，随着高校扩招，就业竞争日益激烈，大学生就业成为社会关注的热点问题。一方面，大学毕业生找工作难的呼声越來越高；另一方面是大学生缺乏职业化索质、缺少职业规划意识而导致口身缺少市场竞争力。那么我们应该如何能在强手之中脱颖而出，撑起属于口己的一片天，这就需要我们思考怎样选择职业？【关键词】大学生就业工作很快大学的三年已经过去了，大四的我们面对的最主要的问题就是就业，在这学期期间，学校给我们安排了就业指导这门课，给我们指导了如何择业，如何规划口己的职业，怎

2、么样找到口己理想的工作等等问题。我们还参加了创业培训等就业准备。在这期间，我奔波于各个城市的各种招聘会Z间，我对于找工作深有感触，得出体会如下：一、大学生就业难的原因1、就业形势严峻。就业率连年持续下滑，2001年6月木科生一次就业率超过80%,2002年底就业率降到80%,2003年就业率降为75%,2004年73%,2005年72.6%,近儿年就业率也维持在70.6%左右。数字非常直观地告诉人们：大学生就业形势目前很严峻，且在今后若干年内都不容乐观。2、大学生准备不足，职业目标模糊。职业生涯准备不足在一定程度上影响和制约了市场配置成功率。多数学生参加人才交流会都有一种“赶集

3、”的感觉，没目标、没准备，全凭碰运气。没有求职目标，难以得到用人单位的青睐，现在有很多大学生抱怨用人单位不给他们机会，可是，用人单位可能会反问「'你口己没有求职目标，自己都不知道你想做什么，能做什么，我们花钱招你来做什么？不会让你到我们单位來再上一次大学吧！”大学生应该从入学前就应做生涯规划，在确定所学专业前，进行自我评估一生涯评估一职业选择〜职业生涯路线选择-＞确定目标〜行动计划与目标〜执行一评估与反馈，经过这样一个流程，并在在校期间进行不间断的完善和补充，按照自己的职业口标和社会需求做好准备。3、现代大学生依赖性强，创造力弱。十八岁标志着人生进入了成人阶段，“独立”这一概念

4、应是很强的，近年來我国也经常组织“成人节”、“成人仪式”，宣传鼓励青年人成为社会上有用Z人。而在现实生活中，“独立”表现在青年人身上是小事自己做主，大事还得家长拿主意，我国部分大学生表现出“五靠”：考大学靠压（家长监督学习）；报志愿靠拍（家长定）；上大学靠供（家长投资）；找工作靠关系（家长运作）；选择职业靠感觉（没有科学的分析,家长凭经验）o我们经常看到人才市场找工作的大学生后面大多有家长陪伴，与用人单位谈话，家长急于先介绍，这种长期以来养成的依赖性，严重影响了大学生就业意向成交率，在深层次上影响着年轻人的创造力和创新意识。4、就业效率不高，缺乏求职技巧。有许多大学生平时学习努

5、力，各方面表现都很不错，但找工作的过程同样存在问题，开始找工作的时候，雄心勃勃，经过几个月的就业苦战后，逐渐心灰意冷，究其原因，很多学生是缺乏就业技巧和指导。有人可能会说，写简历、面试有什么难的，可是小小的简历里却藏着“大学问”。我们的很多大学生发简历时，是一份简历满天飞，即写一份内容相同的简历,你会把面试机前程无忧的调学生简历普遍毕业生的简历投给想投的所有单位。如果你是用人单位人事经理，会给那些对自己的单位和岗位一无所知的求职者吗？杳也说明了大学生缺乏基本的求职技巧「'企业认为，内容冗长，无关联信息较多，套用时下流行的词汇。先要经过海选，长篇幅的简历很难过得了这一关。此外，如

6、果简历中出现拼写、语法错误和措辞不当，把企业、收件人和职位名写错,将直接导致应聘的学生失去下一轮而试的机会。”有一些同学错谋地认为，口己的文笔不错，写的简历口己感觉不错，洋洋洒洒写了五六页，可总是接不到用人单位的面试通知，为什么？因为你写的简历不符合“要求”，并不是人事经理希望看到的简历，简历的写作是比较讲究的，你需耍学习或向有人事经验的专业人士求教。二、那么大学生应该如何更好的就业呢？首先，要澄清一个流毒广泛的说法：大学毕业第一份工作不重要。这绝对是极其错误的。它给了广大蒙蒙董董的大学毕业生一个错误的认识，对相当一部分人造成了无可挽回的损失！大学生就业选择，是对一个人十年内的

7、生活产生重大影响的关键决策，是极其重要的。其次，耍及时进行自我角色的转换。对于大多数的学生來说，大学阶段过的是一种单纯而有保障的生活，学习、生活、交际都较有规律，这样的生活与现实社会自然存在一定的距离。在大学生活结束之际，踏上岗位Z前，最重要的就是能够迅速完成白我角色转换，做好就业心理准备。再者，要对自我要有一个准确的认识。就业前如何选择职业，要根据口身的个性特征来决定。气质和性格往往对人选择职业和事业成功有很大影响。全面了解白己的心理特点是选择职业的重要前提；兴趣是爱好的推动者，爱好是兴趣