XXX同志对照检查材

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1、华志坚对照检查材料按照党的群众教育实践活动的统一安排，本人深入到部分处室和业务对口基层单位征求意见、建议，同时通过召开座谈会交心谈心，和分管的干部群众进行了“当面问”、“群众提J虚心听取群众意见。在下基层开展工作时，按照局党委的要求，每次都带着征求群众意见的任务下去，要求大家针对局党委班子、针对我个人、针对我所分管的工作提意见，能当场提意见的当场提意见，不能当场提意见的回头写好后通过电子邮件提意见。共收集关于个人和工作方面的意见十多份，其中，涉及班子的意见转给了局活动办，涉及分管部门的转给了分管处室，涉及个人的意见和建议，经过认真梳理，列出了整改方案。现将个人具体的对照

2、检查情况汇报如下：1•遵守党的政治纪律情况：我七月份以前在河南交通职业技术学院工作，七月初调来局里工作，已经三个月了，主要分管安全处和出租车管理处工作。由于刚来，一直在认真学习和积极适应现任工作，工作生活中能够坚持党的群众路线，坚持民主集中制，能够遵守党的政治纪律，能够坚定社会主义理想信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，能够按照《党员领导干部廉洁从政行为规范》约束自己的行为，做到政治上清醒坚定，思想上坦荡磊落，作风上清正廉洁，行动上堂堂正正做人，规规矩矩办事。在此次活动的自我剖析和征求群众意见过程中，就个人遵守党的政治纪律方面，在大是大非面前，还是能够坚持原则的。大家更

3、多的是结合我所分管的安全管理工作（含科技信息工作）和出租车管理工作提出了一些问题。对于分管工作，有思路也有想法，也布置了，安排了，但落实工作抓得不紧、抓而不实，尤其遇到困难、阻力或有人消及应付拖延和提出反对意见时，出现畏难情绪，虎头蛇尾，没有一抓到底，抓出成效，缺乏想办事、能办事、办成事才是硬道理的精神。尤其是在抓行业监督和抓安全工作方面，以前存在着“会议多、发文多、活动多"和“不务实、不专业、不接地气”的“三多三不”现象；在政治理论学习方面，学习上缺乏经常性系统性，喜欢找一些警句格言记一记，背一背，讲话和作报告时用一用，缺乏对党的重大政治理论的系统性学习，政治理论水平

4、还有待于进一步提高。2•贯彻中央八项规定精神和省委省政府20条意见.转变作风方面的基本情况:在学院和运输管理局工作期间，经常去各地市交通部门讲课或检查安全，也参加一些公务应酬，由于以前在学院工作期间以及后来很长一段时间内一直没有安排工作用车，经常有服务单位迎送现象，有时还会有超标准接受招待和公款吃喝现象。其他方面如精简会议、精简文件、厉行节约、加强领导和督查等方面，但没有违背中央八项规定和省委、省政府印发的《贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定的若干意见》（简称20条意见）。但有两个方面做得还不够到位，一是艰苦奋斗，勤俭节约的思想意识树立不牢固，个人去饭店

5、用餐，有时要面子或者怕麻烦，存在浪费现象。对照“到基层调研要深入了解真实情况，向群众学习、向实践学习，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义”的要求，本人联系实践少，来局里工作三个月来，一直在不断地熟悉情况，还没有全面地到各地市运输市场上实地了解掌握情况（仅去了焦作、潔河、三门峡、驻马店、新察、鹿邑进了督导）。注重理论研究多，缺少到实践中了解真实情况，难以制定出客观的操作性强的工作方案，难以“谋大势、谋大局、出思路、出政策、抓重点、抓亮点J工作成效尚不明显。针对棘手的交通运输安全管理和出租车管理工作，一开始对策不多，对如何尽快遏制重特大道路运输事

6、故的发生研究不多，实际情况了解得少，“三个深入"即深入实际.深入基层、深入群众做得不到位，存在凭主观、凭经验办事情、拍脑袋作决策，在解决群众关注的重点、热点、难点问题上缺乏科学的发展理念，办法不多。3•“四风”方面存在的突出问题:（1）个人“四风”方面突岀问题以前一直在学校从教，来局里担任领导副职后，没有突出地享乐主义错误，暂时未报销过任何开支，继续沿用前任领导留下的旧办公家俱和办公设备，未利用公款安排过请客吃饭和送礼，与任何人没有金钱和礼品交往，更没有向组织提出过有关个人利益方面的任何要求。但过去在学院时，工作也有掂轻怕重怕吃苦的现象，如暑假校园维修期间，怕热怕脏，喜

7、欢坐在办公室听汇报，看进度报表，而不愿意到现场实地指挥督促施工。尤其是在新校区刚建成的那个阶段，学生在喝开水、用餐、洗澡、照明、教室装窗帘、学生交通和教职工通勤车等各方面都遇到了种种困难，我个人作为分管领导在解决这些问题时，由于单位工作审批程序复杂，职责分工不明，权限不清，所以在协调解决这些困难问题时动作慢，进度慢，群众有意见。(2)结合本人分管工作中存在的“四风”方面突出问题一是监控不到位。在安全管理实践中，我们一贯采用的安全督导方案，是安排督导组在重点时段到基层明查暗访，但这种督导较适用于营运车辆的源头管理，不能解管长效、全覆盖、动态