石油炼化行业人员疲劳风险管理体系

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1、炼油与石化行业人员疲劳风险管理体系ANSI/API推荐标准755第一版，2010年4月炼油与石化行业人员疲劳风险管理体系下游业务单元ANSI/API推荐标准755第一版，2010年4月特别注意事项API协会的出版物阐明了一般性的问题，针对具体所遇到的实际情况，读者仍然需要参考当地、州和联邦的法律和法规。API协会或API的任何员工、分包商、顾问人员、委员会或代表人员都不能正式地或暗示式性地对本文献中包括的任何信息的准确性、完整性或适用性进行任何保证或发表意见；也不能对本文献所包含的任何信息或工艺过程的使用以

2、及使用的后果的可靠性或责任进行任何担保。API协会或API的任何员工、分包商、顾问人员、委员会或代表人员也不会认为使用本文献会侵犯出版权益。任何人都可以使用API协会的文献。协会已经做出各种努力以确保文献的各类数据的准确性和可靠性。然而，协会仍不会为本文献提供任何的担保，并在此郑重声明本协会不为由于使用本文献而造成的任何损失或破坏承担任何的责任，也不对由于本文献与现行的法规不一致而为使用者承担主管机关的任何违法处罚连带责任。API协会是为了使得各类已经证实了的、可靠的工程和操作方法能得到广泛的应用而出版发行

3、文献，并不是为了引发有关使用这些文献的各类讨论和判断。API协会文献的有规则出版也不是为了限制人们使用任何其它类型的标准和做法。任何按照API协会的标准要求而制造的设备或材料的生产厂家仍有责任要遵守所有的适用性标准。API协会也不会对这些按照API标准制造的产品提供任何的担保。保留所有权。未得到出版者的书面许可，不允许复制、翻译、在检索系统中保存或是以电子、文本、扫描、摄像或是其它的任何方式传送本文件的任何部分。出版社联系地址：美国华盛顿特区NW1220L大街，美国石油协会（API），邮编：20005。Co

4、pyright2010美国石油协会（API）前言本文件中的建议的实施的目的是要使疲劳管理产生阶跃性的变化，且实施本文件改变疲劳管理并不是一个结束，而是一个开端。为确保实现我们的期望，我们渴望相关方和感兴趣的科研与学术团体会对本指南在接下来的5年的运行时间内的实施的效果进行评估。除非进程加快，否则在5年期结束后，本文件将公开进行评审和修订。任何API出版物的内容都没有所有权限制，任何API出版文献的内容都不会通过暗示或其它任何方式授权受专利保护的任何方法、仪器或产品的制造、销售或使用；但也不担保任何人违反专利

5、法制造、销售或使用受专利保护的方法、仪器或产品。应：在本推荐性标准中，“应”是指要实现本推荐性标准符合性的最低要求。应该：在本推荐性标准中，“应该”是指推荐性或建议性的用语，但却不是必须性的，未按要求不会被认为不符合本推荐性标准。本文件是根据API的标准化流程编制，这是为了确保适当地通知和参与流程的制定，并形成API标准。有关本文献内容的解释，或是有关本出版文献在编制时的评论和疑问，都可直接通过书面的方式联系美国华盛顿特区NW1220L大街美国石油协会（API）标准委员会主任，邮编：20005。也可直接与他

6、联系以获得复制或翻译本出版材料的全部或部分内容的许可。一般而言，API会至少每隔5年对推荐性标准进行评审、修订、再次确认或废止，期间可能需要长达二年的时间进行评审。可以向API标准部门查证出版文献的状态，电话：（202）682-8000。API文献和材料的目录由API协会每年出版一次，API的地址是：美国华盛顿特区NW1220L大街美国石油协会，邮编：20005。修订意见可直接提交给美国华盛顿特区NW1220L大街美国石油协会标准部门，邮编：20005，standards@api.org欢迎提出修订意见。目

7、录1范围......................................................................................................................................................................11.1概述................................................................................

8、...........................................................................12参考规范...............................................................................................................................