安徽省市级交通质监机构年度工作考核办法

安徽省市级交通质监机构年度工作考核办法

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1、安徽省市级交通质监机构年度工作考核办法为规范市级交通质监机构年度工作考核程序和考核行为,将考核工作落到实处,取得实效,特制定木办法。一、考核目的全面了解全省各市级交通质监机构年度工作开展情况,加强工作交流与沟通,促进各市级交通质监机构加强白身建设,进一步规范行业管理和行政执法行为,全面提高质监行业工作绩效。二、考核原则年度工作考核遵循四个原则:口査与抽査相结合原则;行业检査与相关单位评议相结合原则;监督管理与实体质量相结合原则;公开公平公正原则。三、考核时间考核时间在每年元刀中旬至二刀中旬,具体时间根

2、据当年情况确定。四、考核内容和方式考核内容主要为各市交通质监站(处)年度工作、项冃监督情况考核、相关单位评议和省交通质监站科室考评四个方面。(一)听取各市交通质监站(处)年度工作情况的汇报,在市站自查的基础上,对照市级交通质监机构年度工作考查评分表(见附件1),抽查相关资料并进行评分。(二)召开由市交通局、市公路局、市海事局、市县乡公路局(处)、部分县(市区)交通局、区域内监理和试验检测单位、1〜2家施工单位代表和农村公路义务质量监督员参加的座谈会,并请参会代衣按(附件2)内容对市站廉政建设、效能建设

3、、依法监督等方面工作情况进行评议、评分,评分结果以参会代表评分的算术平均值计算。(三)每市抽取当年市级交通质监机构直接监幣的1个项冃,按(附件3)内容对抽查项冃的建设程序执行情况、工程实体内在质量、外观质量、档案资料进行细致全而的检査和评分。外观质量检查评分时,要求对抽査项目进行全线现场査看。(四)省交通质监站有关科室按(附件4)内容,对市级交通质监机构年度信息报送、行业管理工作和省交通质监站布置任务完成情况进行考评。五、考核结果(一)考核得分按以下方式计算:年度工作考查评分表标准分合计为120分,相

4、关单位评议得分合计为20分,抽查项目检查评分合计为40分,省站科室考评分合计为20分,满分为200分。考核分=年度工作考杳评分表合计得分+相关单位评议得分+抽查项日检杳得分+省站科室考评得分(二)考核结束后一周内,各考核组书面提交每市的考核报告。省交通质监站对考核结果进行综合评议、统一协调,及时汇总整理,向各市交通质监机构发考核通报,并抄送各市交通局。六、考核组织考核工作分组进行,实行站领导联系制和组长负责制,具体分组及分工情况,每年开展考核工作前确定。七、有关要求(一)要求各市交通质监站(处)认真做

5、好年度考核口查口评工作,书面提交内容翔实的口杳报告,考核组在此基础上进行考评。(二)要求各市交通质监站(处)每年考核前,将年度考核工作向市交通局领导汇报,并做好考核的各项准备工作。(三)考核组成员在检查考核期间,严格遵守冇关廉政规定。本办法自二OO九年开始实施。附件1市级交通质监机构年度工作考查评分表考核内容标准分评分标准自评分考核情况备注扌II分原因实得分领导重视10分1市交通局对质屋工作重视悄况,办公经费和专项经费落实情况。6①落实分管领导;②专题研究质量工作(听取专题汇报或右开专题会议1〜2次)

6、;③工作经费落实。每项2分,少一项扣2分。2与市公路局、市海事局、县乡公路局(处)、交通局处室等单位协作情况。2①分别召开联席会议:②分别进行联合检査。每项1分,少1项扣1分。3县(区)交通局配介支持情况2各县(区)均成立质监组织或专(兼)职质监人员得2分,否则按比例计分。监督工作50分4管理权限内,建设项目监件覆盖率。6监悴覆盖率应达100%,按毎少1个百分点扣1分,扣完为止。监忖项目数、建设H数5项目监督乎续,监督计划。6①监督手续齐全、有计划;②落实监督负责人;③进行监督技术交底。每项目每缺一项

7、扣0.5分,扣完为止。6监督项目检査频率8监督项目检查频率达到6次/年、项目。每少1次/年、项H扣0.5分,扣完为止。7监督项目质虽(安全)隐患整改及跟踪督查悄况8隐患整改到位,且跟踪督查落实得8分,否则侮发生一起扣1分,扣完为止。接上表考核内容标准分评分标准自评分考核情况备注扣分原因实得分监督工作50分8监督项目档案管理4%1监怦档案收集、整理及时,归档齐全;%1专人负责。毎项目毎少1项扣0.5分,扣完为止。9质屋(安全)举报受理及查处情况5举报受理及时,查处严谨、到位得5分,否则每发生一起扣1分,

8、扣完为止。全年举托数、查协结数10监督项目交(竣)工验收质量检测、鉴定5检测和罄定工作及时、规范,检测意见、鉴定报告齐全得5分,否则每发生一项目扣1分,扣完为止。11监督项目质量(安全)责任事故4监督项目无质量(安全)责任事故得4分,否则得0分。12监督项II交(竣)工验收合格率、优良率4项H交工验收合格率应达到100%,否则得0分。竣工验收项日优良率达到90%得2分,优良率每提高1个百分点加0.2分,加满2分为止;优良率每降低1个百分点扣0.2分,扣满

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